Особенности получения пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет при наличии двух трудовых книжек
Сестра получает пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. и выплачивают с работы и с мфц. у неё две трудовые книжки. Вопрос-что за это будет ей?
Здравствуйте.
Уголовное дело по факту мошенничества и требование вернуть излишне уплаченные пособия
СпроситьИмею ли я право устроится официально на новую работу? Не прерывая нахождения в декретном отпуске, с другой работы, и получая там крошечное пособие по уходу за ребенком, соответственно устроена тоже официально. Может ли быть заведено две трудовые книжки, действующие одновременно? И скажется ли задвоение трудовых книжек, на выплату пособия?
Моя сестра получала пособия по уходу за ребенком до полутора лет в мфц, но обратившись в гос помощь, оказалось, что она должна была получать пособия по месту работы, а она не знала что на неё была заведена трудовая книжка, и теперь выплату пособий приостановили и сказали выплатить все деньги, которые приходи на ребенка, сестре 16 лет, мать-одиночка, что ей делать в такой сетуации?
Выплачивают ли в Московской области пособие по уходу за ребенком до трех лет? Жена сидит в отпуске по уходу за вторым ребенком до трех лет. Ничего сейчас не получает. Размер пособия?
При получения пособия по беременности - если я разведена - нужна будет справка с места работы бывшего мужа, что он не получает пособие?! И вопрос по пособие по ухрду за ребенком - если я в разводе, а свидетельстве о рождении ребенка - бывший супруг фигурирует как отец - нужна ли будет справка с работы, что он не получает пособия по уходу за ребенком, несмотря на то, что мы в разводе?!
Я мама семимесячного ребенка. Вышла на работу по окончании больничного по "беременности и родам" Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет не оформляла. Так как я работаю с ребенком сидит моя сестра, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до 15 лет и получает пособие (у сестры умер муж). Имею ли я право оформить на сестру пособие по уходу за моим ребенком?
Супруг написал заявление на работе с просьбой предоставить отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет. На данный момент супруга получает пособие по уходу и не трудоустроена. Хотим сделать рокировку. Супруга отказывается от пособия, супруг начинает получать его. На работе требуют справку о том, что супруга не получает пособие. Даже если супруга напишет заявление в МФЦ об отказе пособия, то справка о не получение будет изготавливаться 2 недели, в связи с передачей функционала из соц. защиты в ПФР. Каким способом можно доказать на работе, что супруга не находится в отпуске по уходу за ребёнком? Достаточно ли написать заявления в МФЦ? Будет ли дата заявления считаться датой окончания отпуска супруги?
Подала документы в МФЦ на признание семьи малоимущей и получение квартального лет пособия, при этом предьявила две трудовые книжки, в одной из них запись с последнего места работы за год, в "старой" последнее место работы два года назад. А теперь переживаю, начиталась интернета, не считается ли это тем же мошенничеством.
У меня две трудовые книжки, в одной книжке есть стаж учителя 1 год и еще работа на госслужбе 2 года, только с госслужбы меня уволиле за не исполнение работы. Я нашла другую работу начила новую книжку, теперь хочу вписать стаж учителя 1 год с той трудовой книжке, как это можно зделать?
Можно ли устроиться на работу по новой трудовой книжке и при этом не увольняться со старого места работы (отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет), чтобы не потерять пособие? Это где то проверяется? Вообще модно официально работать по двум трудовым а в декрет и отпуск по уходу за ребенком уходить только с одной работы?
Можно иметь две трудовых книжки? Дочь трудовую с записями о старой работе книжку потеряла, на новой работе ей завели новую книжку. Потом старая трудовая книжка нашлась. Теперь у нее две с разными записями. Это допускается законом?