Легальность сокращения должности с последующим приемом в аналогичную должность, занимаемую декретным сотрудником
Вопрос №10309103
из г. Москва
опубликован 14.04.2016, 21:56
опубликован 14.04.2016, 21:56
Законно ли работодателем сокращение должности, если после этого он сразу вводит аналогичную и берет туда человека должность которого попала под сокращение в другом подразделении организации и является декретной-данный сотрудник планирует выйти, ребенку 1.5 года.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, обжалуйте увольнение в суд и трудовую инспекцию. Должны восстановить.
14.04.2016, 22:14
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Незаконно, Наталья
14.04.2016, 22:00
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Увольнение научного сотрудника после сокращения структурного подразделения - законность действий работодателя
Возможно ли сокращение старшего бухгалтера и оставление моей должности в страховой компании?
Незаконное увольнение по сокращению структурного подразделения - отсутствие уведомления и предложения работы
Срок исковой давности - когда начинается в случае суда на незаконное сокращение при принятии декретной должности?
Сокращение должности в ОВД после 16 лет стажа - правомерно ли это и каковы мои действия?
Должны ли мы предложить оплачиваемую должность уволенному сотруднику после сокращения персонала?
Вопрос о правомерности увольнения при смене должности и возвращении сотрудника из декретного отпуска
Объединение подразделений и сокращение должности
Какие выплаты полагаются при сокращении с временной должности после выхода из декретного отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут