Плюс ко всему, он берет в лизинг себе новую дорогую машину, где везде соответственно стоит моя подпись.

Здравствуйте, Екатерина!

Ситуация у Вас действительно не простая, в большей степени это сложность в управлении фирмой, взаимоотношениях соучередителей и определений долей в совместно нажитом имуществе.

Мой первый совет - пригласите представлять Ваши интересы хорошего юриста/адвоката (желательно по-рекомендации).

Второй совет - возьмите под контроль фирму. Если Вы не сделаете этого, то все активы фирмы, денежные средства и т.п. могут быть выведены и фирма будет "голой" и с долгами.

Вы все еще генеральный директор, сменить Вас можно только единогласным решением учредителей ООО. Издайте приказ о снятии полномочий с Главного бухгалтера по подписанию документов (тех полномочий, что Вы передали предыдущим приказом), потребуйте от Главного бухгалтера представить Вам баланс за последний финансовый год, отчетность за первый квартал. Попросите Главбуха письменно объяснить причину не выплаты заработной платы. (Я так полагаю, что Главбух - это не Ваш муж?).

Третье, если Вы решили разводиться, то помните, что Ваша доля в фирме - это половина доли Вашего мужа (совместно нажитое имущество супругов делится поровну), т.е. 25%. Доля Вашей мамы - 50%. Таким образом, доля в 75% позволяете Вам контролировать отдельные вопросы по управлению фирмой.

Долги супругов также делятся поровну между супругами. Ваша мама может переоформить долг на Вас, тогда Вашему мужу придется отвечать по 50% от имующихся у Вас долгов.

Незабудьте заявить ходатайство об обеспечительных мерах, чтобы суд запретил отчуждать любое имущество, находящееся на балансе фирмы.

С уважением, Вячеслав Владимирович.