Возможность нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет без содержания - требуется согласие работодателя?

Вопрос №10499769 из г. Магнитогорск
опубликован 08.05.2016, 15:47

Могу ли я находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет без содержания? Или только если работодатель согласен предоставить мне такой отпуск?

Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да , имеете право на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет без оформления пособия по уходу. Ст. 256 ТК РФ .

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет является правом , а не обязанностью работника. Фактический уход за ребенком одновременно могут осуществлять несколько лиц , указанных в ст. 256 ТК РФ. . А вот на пособие по уходу имеет право только один из них. П.4 ст.11.1 ФЗ-255.

08.05.2016, 18:01
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Без содержания значит - без выплат ежемесячного пособия, потому что в декрете будет сидеть мой муж . Когда я обратилась на работу с этим вопросом мне предложили уволиться по собственному, но мне очень не хочется терять трудовой стаж

08.05.2016, 17:40

---здравствуйте, и всё же мой вопрос не об этом. Вам положен отпуск по уходу за ребёнком. с какой стати вам обязаны ещё предоставлять и отпуск без содержания? Если в декрете будет сидеть муж. то вы обязаны будете официально РАБОТАТЬ, или мужу декретный отпуск не имеют права предоставлять. ТАК ПОНЯТНО??? [u][/u]

08.05.2016, 17:43

Юридические услуги в Магнитогорск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских