Могут ли уволить по статье при 0.8 промилле? При том, что имеется больничный лист.
Вопрос №1069560
из г. Топки
опубликован 19.07.2010, 13:36
опубликован 19.07.2010, 13:36
Могут ли уволить по статье при 0.8 примиле? При том, что имеется больничный лист.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вопрос не очень понятен. Попробую ответить, как понял. В Трудовом кодексе не определено, при какой степени опьянения работодатель имеет право расторгнуть труд.договор при появлении работника на раб.месте в состоянии алк.опьяненения. Будет иметь место сам факт, который должен быть зафиксирован и подтвержден. Думаю, если Вы ссылаетесь на 0,8 промиле, то он зафиксирован. А увольнение - ст.81 ТК - Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
19.07.2010, 15:20
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 696
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 518
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
4
20 928
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Андреев А. В.
4.8
64
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Больничный лист с нарушением. Могут ли уволить по статье?
После больничного "официально", вышел на работу и забыл больничный лист. Могут меня уволить по статье?
Вопрос увольнения работника на больничном листе по окончанию срочного трудового договора
Имеют ли право уволить на испытательном сроке при болезни и как влияет статья 261 ТК на ситуацию одинокой матери с ребенком?
Что делать, если ты работаешь в частной фирме, где не оплачивается больничный лист
Угроза увольнения после закрытия больничного листа - Что делать и как защитить свои права?
Имеет ли право уволить меня работодатель по статье за то, что я после болезни предоставил не больничный лист, а обычную выписку?
Скажите пожалуйста мне отказывают выплачивать больничный лист так как он исправлен и могут ли за это уволить с работы по статье.
Как быть, если нужно брать больничные листы с разными кодами и в разных медицинских учреждениях?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут