УК Веста находящаяся в стадии банкротства не выплачивает заработную плату 3 месяца работникам устроенным по договору на неопределённый срок. Какие действия нужно предпринять в таких случаях? Также при написании заявления об увольнении по собственному желанию работодатель требует отработать 2 недели, имеет ли он на это право при данных обстаятельствах?
Г. Североуральск, п. Калья.
На отработку имеет право, а вот при задержки более 2 месяцев работодатель может быть привлечен к уголовной ответственности, обратитесь в прокуратуру они разберутся
Спросить
Обращайтесь в суд для взыскания з/п.--можете уволиться по соглашению сторон в день подачи заявления--ст.80ткрф.
Спросить
Имеете право приостановить работу , письменно уведомив об этом работодателя и находиться дома до получения уведомления о готовности погашения задолженности. Ст. 142 ТК РФ . На весь период приостановки работодатель обязан сохранить за работником средний заработок. Одновременно может обратиться в суд.
При увольнении по собственному даже в этой ситуации требование закона о предупреждении не менее чем за две недели остается в силе. Ст. 80 ТК РФ
Спросить
