Как несданные экзамены и отсутствие приказа об отчислении могут негативно повлиять на работу и заработную плату

Вопрос №1076813 из г. Камень-на-Оби
опубликован 29.07.2010, 18:25

В 2009 г я заканчивала заочно университет на работу предоставила справку вызов на сесию с 23,02,2009 по 23,06,2009 но я не сдала гос экзамен в мае но продолжала готовиться к защите диплома потомушто обешали допустить к перездачи госов и защите диплома. В итоге не допустили пообешали в сентебре в конце концов сдача и защита была в 2010 году. Об отчислении я узнала в сентебре но приказ не был готов. На работу я вышла 24,06,2009 предоставила справку потверждение об окончании сессии что я с 23 02, по 23,06 находилась на сесии. В 2010 г я получила диплом и предоставила на работу и тут я узнаю что мне уже целый год как повысели разряд и что у меня 11 дней прогула было в 2009 году потомушто приказ об отчислении от 05,06,2009. Сейчас я нахожусь в дикретном отпуске могут меня уволить за прогулы и возмешать переплаченую зарплату пособия больничные?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Русакова Ирина Борисовна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.8 3181 отзыв

Здравствуйте, Ника!

В соответствии со ст.193 ТК РФ До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение.

Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка.За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.

Поскольку уже прошло достаточно времени и взыскание не было применено по отношению к Вам, то уволить Вас сейчас работодатель не имеет право, к тому же, Вы сейчас в отпуске по уходу за ребенком. Что касается оплаты 11 дней - на усмотрение работодателя. Могут и высчитать излишне уплаченные денежные средства.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как несданные экзамены и отсутствие приказа об отчислении могут негативно повлиять на работу и заработную плату

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Камень-на-Оби

Похожие вопросы