Право работодателя удерживать сумму отпускных при совпадении срока отпуска и больничного листа по беременности и родам

Более общая формулировка: включается ли время нахождения в отпуске по беременности и родам в стаж

Может ли сотрудница взять очередной отпуск после выхода из отпуска по беременности и родам, если на момент ухода в последний она отгуляла все полагающиеся ежегодные отпуска? Более общая формулировка: включается ли время нахождения в отпуске по беременности и родам в стаж,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Обязан ли работодатель составлять дополнительное соглашение к трудовому договору со временным работником о продлении

Скажите, пожалуйста, обязан ли по закону работодатель временному работнику составить дополнительное соглашение к срочному трудовому договору о продлении срока действия на период отпуска по уходу за ребенком основного работника,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Пропущенный отпуск и неявка на работу

Работница (беременная) ушла в очередной отпуск, а затем, не выходя на работу, ушла

Подробнее

Интересно

1 ответ

Порядок учета дней отпуска и возможность удержания части выплат за отпуск с больничного листа по беременности и родам

Я нахожусь в отпуске до 17 марта, а с 5 марта ухожу в отпуск по беременности и родам, что будет с теми днями которые накладываются друг на друга, и имеет ли право организация удержать часть денег выплаченных на отпуск с больничного листа по Бер и родам?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Начисление больничного по беременности и родам - возможность работодателя высчитать излишние суммы

При начислении больничного листа по беременности и родам была допущена ошибка, начислили больше и теперь работодатель хочет высчитать у меня из отпускных лишнюю сумму, имеет ли он на это право или высчитывать с пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Есть ли право удерживать процент по исполнительному листу с больничного листа по беременности и родам и пособий

Мне через два месяца идти в отпуск по беременности и родам, и у меня есть исполнительный лист по кредитному договору. Имеют ли право удерживать с больничного листа по беременности и родам, единовременного пособия и пособия по уходу за ребенком до полутора лет процент по данному исполнительному листу.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерность действий работодателей при предоставлении отпуска и пособия по уходу за детьми супругам Бакиных

В семье Бакиных родились близнецы. Мать близнецов находилась в отпуске по беременности

Подробнее

Интересно

3 ответa

Может ли компания-работодатель устанавливать сумму выплат по собственному (внутреннему) распорядку компании?

Я работаю в крупной компании в Москве. Ухожу в декретный отпуск (многоплодная беременность). Мой официальный оклад составляет 15000 рублей. У меня возникла следующая проблема с рассчетом пособия по беременности и родам: Бухгалтерия мне ответила, что письмо ФСС от 12.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Исполнительный лист на удержание 50% от зарплаты в бухгалтерии - могут ли удержать при отпуске по беременности и родам?

В бухгалтерии лежит исполнительный лист на удержание 50% от суммы зп. С 03.06 нахожусь в отпуске по беременности и родам-имеет ли право работодатель с выплаты по беременности и родам удержать 50%?

Подробнее

Интересно

4 ответa

Влияет ли отпуск по беременности и родам на расчет отпускных при последующем оплачиваемом отпуске

Если я возьму очередной оплачиваемый отпуск сразу после больничного по беременности и родам, то при расчете отпускных пособие по беременности и родам включаться не будет, и сумма отпускных будет меньше, чем если бы я взяла отпуск до декрета. Я правильно понимаю?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Право работодателя удерживать сумму отпускных при совпадении срока отпуска и больничного листа по беременности и родам

Бесплатный вопрос юристам онлайн