Вопросы о совместительстве при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и получении пособия

Вопрос №10783515 из г. Санкт-Петербург
опубликован 11.06.2016, 16:35

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. получаю пособие 50 руб. могу ли я официально работать в другой фирме по совместительству на полный рабочий день? Нужно ли уведомлять основного работодателя?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ирина

Юрист Санкт-Петербург

1 отзыв

Возможно ли отказаться от пособия и работать по совместительству полный раб.день? Нужно ли уведомлять основного работодателя?

11.06.2016, 22:50

Задать вопрос юристу

8 800 505-91-11

Здравствуйте,Ирина!

Полный рабочий день по совместительству-нет.

А зачем Вам отказываться от пособия?

Вы можете уволиться из организации, где начали получать пособие, и устроиться на постоянную работу на неполный рабочий день в организацию, где раньше числились совместителем.

Чтобы начать получать пособие на новой работе, Вам придется еще раз подать все необходимые для этого документы. После этого пособие по уходу за ребенком будет рассчитываться Вам исходя из среднего заработка, который Вы будете получать именно на этой работе.Всего доброго!

12.06.2016, 01:12

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

По совместительству нельзя работать полный день, только не более половины нормы рабочего времени. Ст. 284 ТК РФ

12.06.2016, 01:12

Спросить юриста

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству

Шук Павел Семенович

Адвокат из города Унеча, стаж 29 лет

4.7 57142 отзывa

Здравствуйте!

На полный - не можете - снимут пособие

УДАЧИ ВАМ

11.06.2016, 16:41

Хотелось бы поподробней. Возможно ли отказаться от пособия и работать по совместительству полный рабочий день? (кому нужно пособие в 50 руб?). нужно ли уведомлять основного работодаиеля?

Спросить юриста