Как получить оплату проезда в отпуск после декрета - права и возможные препятствия
опубликован 24.06.2016, 15:00
Здравствуйте, уважаемая Софья.
................................................
Вы задали юристам важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от них на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нужные нормативные акты.
...............................................................................................
Вы не можете находиться в "декретном отпуске", так как у нас в России не предусмотрен Законодательством РФ и Трудовым кодексом РФ (кратко - ТК) такой отпуск (декретный отпуск).
................................................................................................
Согласно статьи 255 ТК при наличии оснований предоставляется работающей женщине отпуск по беременности и родам, а после него уже может предоставляться согласно статьи 256 ТК отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
.................................................................................................
Согласно статьи 260 ТК, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
.................................................................................................
Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работника регулируется статьей 325 ТК и локальным актом работодателя.
.................................................................................................
Если у Вас имеется в этом году право на такую компенсацию, то все должно быть хорошо для Вас.
К сожалению Вы не указали здесь, когда Вы пользовались в последний раз правом на эту компенсацию согласно статьи 325 ТК. А это важно.
.................................................................................................
Знать свои права и обязанности, установленные законами, это хорошо, но лучше уметь пользоваться ими именно на практике с пользой для себя, а не наоборот.
В этом и может помочь разобраться конкретный юрист, в т.ч. с этого сайта по договоренности, после получения более полной и нужной информации по юридическому вопросу и нужных копий документов.
..............
Удачи Вам
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Не имеют право отказать в оплате очередного оплачиваемого отпуска.Ст.325 ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петрозаводск
Похожие вопросы
Какой отпуск перед декретом можно взять при условиях отгула отпуска в году?
Продолжительность отпуска перед декретом - возможность и законные основания для отказа
Отказ директора в компенсации дополнительного отпуска при нахождении в отпуске по уходу за ребенком в образовательном учреждении.
Возможно ли отказать в отпуске, если уже была отгуляна первая половина, а теперь просят вторую половину за прошлый год
Вопросы о проезде и использовании отпуска в связи с декретным отпуском и уходом за ребенком
Вопросы отпуска и его использования в рабочей истории - возможны ли вычеты и отказ в следующем отпуске?
Как взять отпуск перед выходом из декрета и уволиться после него - инструкция для молодых мам.
Вопрос о том, положен ли женщине отпуск за период декретного отпуска
Вопрос о возможности оплаты проезда во время отпуска по уходу за ребенком в районах Крайнего Севера.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут