Что делать, если работодатель отказывается выплачивать зарплату при увольнении без официального трудового договора?
опубликован 25.06.2016, 12:22
Здравствуйте! В суд обратиться - установить факт трудовых отношений, взыскать зарплату, компенсацию морального вреда. Затем во все инстанции на него жалобы подать - в ГИТ, в прокуратуру, в налоговую - в общем, мало ему не покажется
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Вы не обязаны ничего отрабатывать, не имея договора.
Здравствуйте. После увольнения, обращайтесь в суд с заявлением об установлении факта трудовых отношений и выплаты задолженности по заработанной плате.
если есть доказательства обращайтесь в суд для установления факта трудовых отношений и взыскания з/п.
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Незаконная уволенная - как защитить свои права и получить заработанную зарплату?
Как уволиться с работы на испытательном сроке в Эстонии - правила и советы таллинских юристов
Возможно ли доказать в суде отсутствие официального трудового договора и получить задолженную зарплату?
Как получить неоплаченные зарплату и расторгнуть трудовой договор без отработки 2 недель в неофициальном баре?
Как решить проблему с невыплатой зарплаты и жесткими штрафами в работе барменом
Что если работодатель не выплачивает зарплату, а при увольнении заставляет отработать 2 недели.
Имеет ли право работодатель не оплатить отработанные две недели?
Как расторгнуть неофициальный трудовой договор и получить выплату за работу?
Как уволиться раньше, если работаю официально уже 2 месяца? Возможен ли уход по больничному?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут