Может ли работник при увольнении не отрабатывать 2 недели?
опубликован 04.07.2016, 15:13
Может ли работник при увольнении не отрабатывать 2 недели?
Здравствуйте! Может.Но только в соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ :
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Добрый день.
Может, если работодатель согласится на увольнение без отработки.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Может ли работодатель обязать отрабатывать при увольнении
При каких обстоятельствах работник может не отрабатывать 2 недели после увольнения?
Увольнение - обязан ли работник отрабатывать 2 недели и могут ли удержать зарплату при отказе?
Обязанности и расчет отпускных при увольнении по совместительству - что нужно знать
Может ли работодатель требовать от работника отработку 2 недель при увольнении, даже если есть веские причины, такие как переезд?
Может ли работодатель обязать работника отрабатывать 2 недели при увольнении за прогулы.
Должен ли работник отрабатывать две недели при увольнении.
Обязан ли работник при увольнении по соглашению сторон отрабатывать 2 недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут