Что грозит директору за неправильную запись в трудовой?

• г. Бокситогорск

Что грозит директору за неправильную запись в трудовой?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Ирина!

Дисциплинарное взыскание, но только в том случае, если имеется выше стоящая организация.

А в случае незаконного увольнения с последующим восстановлением работника на работе и выплате ему за время вынужденного прогула, то ещё и материальное взыскание.

Надеюсь, что я смог достаточно понятно и полно ответить на все Ваши вопросы, но, если всё же что-то не понятно, пишите. Удачи!

Спросить
Пожаловаться
Наталья
16.12.2015, 13:36

Подделка трудовой книжки - что грозит директору и есть ли смысл такому действию?

Человек попросил у директора сделать ему запись в трудовой книжке, что он будто какое-то время проработал в данной фирме. Есть ли в этом смысл и что грозит директору? Спасибо.
Читать ответы (2)
Антонина
14.11.2009, 22:53

Тогда эту запись должна сделать я, перед записью о принятии на работу?

В трудовой книжке при трудоустройстве нового сотрудника я обнаружила ошибку в записи п.5 еще сделанную в 1997 году. Записи о том, что "п. 5 недействителен" сделан не был. Вопрос: Кто должен исправить неправильную запись? На старом месте сотрудника, где он работал? Если вдруг предприятие не существует? Тогда эту запись должна сделать я, перед записью о принятии на работу? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Надежда
28.01.2016, 13:53

Как генеральному директору ООО уволиться по собственному желанию и оформить запись в трудовой книжке?

В ООО два учредителя по 20%, 60% - у ООО. Один из учредителей генеральный директор. Как генеральному директору уволиться по собственному желанию? Какую запись сделать в трудовой книжке? Кто должен удостоверить запись в трудовой книжке? В ООО кроме генерального директора работает 5 специалистов.
Читать ответы (1)
Виктор
17.09.2014, 20:44

Как обжаловать неправильную запись об увольнении в трудовой книжке?

Я хочу оспорить неправильную запись в трудовой книжке, а не само уволнение мне говорят что я пропустил месячный срок, но говорят, что срок 3 месяца. Вопрос: какой срок обжалования записи об уволнении, я не хочу там больше работать, но запись в книжке исправить надо.
Читать ответы (2)
Татьяна
21.12.2015, 14:46

Увольнение генерального директора ООО - как сделать соответствующую запись в трудовой книжке?

Я наверное не так выразилась. В ООО 2 учредителя. Один из них является ген директором. С записью в трудовой. Ген директор выходит из состава учредителей путём отчуждения, т.е продаёт. Есть решение, что ген директор освобождается от занимаемой должности. . Как бывшему ген директору сделать запись в трудовой? Написать, что уволен по собственному желанию на основании решения.
Читать ответы (1)
Антон
10.08.2017, 19:47

Как отсутствие записи в трудовой книге и угрозы директора могут повлиять на мою работу и увольнение

При трудоустройстве. Запись в трудовой книге не была сделана. Работа мне не подошла. Директор просит чтобы я написала заяаление на увольнение. Я в свою очередь утверждаю, что и не был принят, так как записи в трудовой нет. Директор грозит составлением какого акта. Что за акт? И как это может отразиться на мне?
Читать ответы (1)
Наталья
05.09.2015, 07:42

Возможен ли заключение срочного трудового договора со мной директором школы

Может ли со мной директор школы заключить срочный трудовой договор, если раннее при другом директоре я работала без договора? При прежнем директоре я была устроена учителем, а потом назначена им заместителем директора (есть запись в трудовой книжке). Т.е. у меня было внутреннее совместительство. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение