СМС от работодателя с угрозами после отказа от ревизии - моя история

• г. Владивосток

Мне пришло смс от работодателя с угрозами. Я ушла из магазина прлдуктового т к приидя туда работодатель не стал делать ревизию после гапяженнои обстановки я ушла. А теперь мне угрожают.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Алла пожаловаться можно в трудовую инспекцию, а также написать заявление в полицию по факту угроз в ваш адрес

Спросить
Пожаловаться

Как быть, если работодатель не выплачивает неоформленному продавцу ПРОДУКТОВОГО МАГАЗИНА уже 2 недели ссылаясь на ревизию, но при этом ревизии перекладываются на неделю дальше?

Работодатель принял на работу в магазин продавца без ревизии, пару дней назад уволил, что в магазине не достача, с продавцом после увольнения работодатель так же ревизию не делал. Что делать?

Я работала в магазине но по истечению месяца работадатель не провел ревизии и я по состоянию здоровья ушла и не хочу возвращатся. Владелец магазина в мое отсуствие сам продавал. Имеет ли он право теперь придьявить мне притензии если проведет ревизию.

Работали с напарницей больше года в продуктовым магазине, пришла я без ревизии, работаем не официально сделали ревизию и показала недостача 146 тысяч, доступ в магазин был и у хозяев магазина, приезжали когда хотели. Теперь угрожают что бы мы платили недостачу, что делать?

Я была переведена с одного магазина в другой (в одной организации) Но пришла в новый магазин без ревизии! Прошло 6 месяцев, у нас назначили ревизию. Получилась недастача, может ли работодатель заставить платить её?

Работодатель подал на меня в суд в связи с недостачей в магазине. Ревизия была проведена в мое отсутствие, после прекращения трудового договора, о проведение ревизии меня не уведомляли, (говорит отправлял смс). С результатами ревизии я не согласен. Можно ли признать эту ревизию недействительным так как была проведена без меня и имею ли я права на повторную ревизию?

Прошу помочь разрешить следующий вопрос:

Продавец предупредила работодателя об увольнении за 2-е недели.

Работодатель назначил ревизию товара, но в связи с большим объемом товара срок проведения ревизии увеличился на один день и ревизия закончилась на следующий день после увольнения продавца, т.е. продавец участвовала в ревизии 4 дня, на 5 потребовала расчет, который и был предоставлен согласно ТК.

По результатам ревизии выявлена недостача. Является ли отсутствие продавца в последний день ревизии основанием не возмещать ущерб работодателю?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я написала 15 июля заявление на увольнение и отдала работодателю,

- С 16 июля пошла отработка, я отработала 4 дня

- С просила у работодателя зарплату за июнь, зарплата будет в месте с расчетом 29 июля после ревизии

- 21 июля села на больничный с ребенком до 30 июля

- Во время отработки (больничный) ревизия не проводилась-30 июля прихожу к работадателю отдаю больничный и требую трудовую книжку, не отдают-31 июля делают ревизию, я пришла еще раз спросила трудовую отказали отдать, я ушла.

Что дальше делать?

Работала в магазине продавцом. Трудового договора не было. Приняла магазин с ревизией, ушла без ревизии. Сделали через месяц без меня ревизию, и выявили большую недостачу. Работодатель написала на меня заявление о краже, хотя мы работали вдвоём. Что делать?

Работала в магазине не офицально ушла на больничный хотела уволиться зп не выдают говорят что после ревизии, пришла в магазин без ревизии делали ревизию недостача 200 тысяч хоч работала у ип.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение