Получение высшего образования заочно и право на учебный отпуск - что говорит закон?
Вопрос №11067538
из г. Саратов
опубликован 20.07.2016, 21:11
опубликован 20.07.2016, 21:11
Я работаю официально по трудовому договору и получаю высшее образование заочно, у меня в этом году получается 2 сессии, одна была в апреле, мне предоставили учебный отпуск, вторая будет в октябре и мне говорят писать заявление на отпуск за свой счет! Правомерно ли это? Не должна ли организация предоставить мне опять учебный отпуск?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно ст. 177 ТК РФ, работнику, совмещающему работу с получением образования одновременно в двух организациях, осуществляющих образовательную деятельность, гарантии и компенсации предоставляются только в связи с получением образования в одной из этих организаций (по выбору работника).
20.07.2016, 23:10
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Здравствуйте! Да, Вам должны предоставить учебный отпуск.
20.07.2016, 21:14
Я учусь в одном заведении, просто у меня получается 2 сессии в году, за 2-й и 3-й курсы!
20.07.2016, 23:22
Согласно ст. 176 ТК РФ, работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней)
20.07.2016, 23:28
Обязаны предоставить учебный отпуск и в апреле и в октябре.
20.07.2016, 23:28
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Саратове
Взыскание заработной платы
40
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Оспаривание незаконного увольнения
37
Составление должностных инструкций
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Обжалование дисциплинарного взыскания
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
36
Помощь в восстановлении на работе
35
Судебное представительство
35
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
35
Расторжение срочного трудового договора
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Похожие вопросы
Возможно ли взять отпуск за свой счет во время сессии, если я работаю в полиции и получаю второе высшее образование?
А также - можно ли запросить использование накопленного неиспользованного отпуска?
Обязан ли работодатель отпускать студента заочного отделения на сессию и сохраняется ли зарплата во время отсутствия на сессии?
Как получить оплату учебного отпуска во время сессии, если начальство не согласно?
Могу ли я рассчитывать на учебный отпуск, если получаю второе высшее образование заочно с применением дистанционных технологий.
Оплачивается ли учебный отпуск при учебе на первое высшее вне профиля при работе в школе?
Возвращение денег за учебный отпуск - возможно ли после навязанного работодателем пропуска сессии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут