Как получить отпускные при изменении графика отпусков и отсутствии оплаты выходных

Возможность предоставления отпуска в другое время при отзыве работника из отпуска - анализ законодательства

По графику отпусков ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен работнику в апреле 28 кл. дней и в июле 31 кл. день. Отпускные за 28 кл. дней работник получил за три дня до начала отпуска. С согласия работника работодатель отозвал работника из отпуска, с целью производственной необходимости.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?

У меня рабочий график 2/2, расписанный до нового года, в отпуск собираюсь пойти в этом году сначала на 14 дней, заявление написала с 16 по 29 июля включительно, 14 и 15 июля мои выходные дни по графику,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Отказ работодателя в предоставлении отпуска - правомерный ли он и что делать?

В декабре 2014 перед утверждением графика отпусков расписался в предполагаемом графике. Далее был приказ, который утвердил данный график, с которым под роспись я не ознакамливался. В июле 2015 перед отпуском работодатель не отпустил в отпуск по графику, отказал устно.

Подробнее

Интересно

4 ответa

Проблемы с выплатой отпускных - что делать в случае задержки и непоняток?

Был у меня отпуск с 15 июля, заявление написала 30 июня. В отпуск ушла без отпускных, хотя 15 день зарплаты. К отпуску приложила донорскую справку. Пришла с отпуска в день аванса 30 июля, но отпускных так и не было.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Отсутствие графиков отпусков и задержка выплат - проблемы с отпусками в нашей организации. Как решить ситуацию?

В нашей организации невозможно уйти в очередной оплачиваемый отпуск, графики отпусков отсутствуют, накопилось более трёх отпусков, администрация оправдывается отсутствием денег на выплату отпускных, хотя периодически отправляют работников в неоплачиваемые отпуска,

Подробнее

Интересно

15 ответов

Отпуск и увольнение - как получить отпускные при уходе с работы в середине года?

Я трудоустроена с 1 июля 2016 года. В этом году у меня по графику отпусков отпуск с 5 июля по 18 июля. Это крайние 14 дней в графике, остальные дни отпуска я уже отгуляла. Хочу в июле уйти в этот отпуск с последующим увольнением.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Не должны ли были мне перерассчитать отпускные по учебному отпуску с учетом повышения зарплат?

Я нахожусь с 7 марта по 30 июня в учебном отпуске (диплом), а по графику отпусков у меня с 15 июля - очередной отпуск (42 календ. Дня, работаю в образовательном учреждении, но не педагогом, в другое время отпуск просто не взять).

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как получить зарплату во время отпуска и добавить неиспользованные отпускные дни к текущему отпуску?

У меня очередной отпуск с 27 июля по 17 августа. Если дата выплаты зарплаты попадает на время отпуска, возможно ли получить ее накануне, вместе с отпускными. Зарплата выдается в кассе предприятия. Отпускные выдаются за 3 рабочих или календарных дня до начала отпуска?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как защитить свои права на отпуск, если начальник не разрешает уйти в отпуск по графику?

В графике отпусков мой отпуск стоял на апрель месяц, в апреле месяце взяла часть отпуска 14 дней, оставшуюся часть перенесла на август (по заявлению о переносе отпуска без даты начала отпуска). Сейчас написала заявление на отпуск,

Подробнее

Интересно

3 ответa

Спор о продолжительности отпуска - на что могут претендовать работодатели?

Я работаю при сменном графике 2/2, не официально. Брала отпуск в июне, с 28 по 11 июля (14 дней). Перед отпуском у меня было 2 выходных (по графику, то есть первый день отпуска выпал на первую рабочую смену)

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить отпускные при изменении графика отпусков и отсутствии оплаты выходных

Бесплатный вопрос юристам онлайн