Обязательная прививка от гриппа в гимназии - возможные законодательные основания для отказа
опубликован 14.09.2016, 13:23
Работаю в гимназии Обязывают в этом году сделать прививку от гриппа Иначе не допуск к работе Вплоть до увольнения За предыдущий год у меня ни одного больничного На какие законодательные акты могу опираться при отказе от прививки.
С чего вы решили,что можете отказаться? СанПин 2.4.4.3172-14: "Работники организации дополнительного образования должны быть привиты в соответствии с национальным календарем профилактических прививок"
Нарушение работником образования этого санпина влечет административную ответственность по ст.КоАП РФ, Статья 6.3. "Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения"
Своим состоянием вы создаете угрозу санитарно-эпидемиологическому благополучию детей.
Работодатель вправе отстранить вас от работы по ст.76 ТК РФ.
Все законно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 19 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Обязаны ли сотрудники образовательных организаций прививаться от гриппа и каковы последствия отказа?
Законность обязательных прививок от гриппа для учителей - правовая оценка работы в школе
Закон, требующий прививки от гриппа для работников детского сада
Можно ли отказаться от прививки и продолжить работу администратором в общежитии техникума - анализ законодательства
Меня угрожают увольнением за отказ от прививки, которая противопоказана из-за ВИЧ - как защитить свои права на работе
Обязательство прививки от гриппа перед работой - какое законодательство предусматривает его?
Как учителю избежать прививки против гриппа, не рискуя потерять работу?
Прививка от гриппа необязательная при прохождении мед. комиссии на работу
Медработнику запрещают делать прививку от гриппа, несмотря на его отказ из-за тяжелой реакции в прошлом - есть ли право на отказ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут