Может ли работодатель отказать мне в трудоустройстве?
опубликован 01.11.2010, 13:27
Здравствуйте, Алексей ТК РФ не предусмотрено основание для отказа в устройстве на работу ввиду отсутствия прописки или регистрации временного проживания на определенной территории. В связи с чем, работодатель не имеет право только лишь на этом основании отказать в трудоустройстве. Однако Вам может быть сообщено только устно, в случае если Вам нужен будет письменный документ подтверждающий отказ, то в нем работодатель никогда не укажет на это основание, будет любое другое которое предусматривается действующим законодательством.
С уважением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Влияет ли отсутствие постоянной прописки на возможность официального трудоустройства?
Могут ли мне отказать в приеме на работу ссылаясь на отсутствие постоянной регистрации?
Можно ли оформить гражданство РФ ребенку по матери если у нее нет постоянной прописки а только временная регистрация!
Как оформить временную регистрацию в Санкт-Петербурге без постоянной прописки?
Могут ли отказать в трудоустройстве из-за отсутствия регистрации в городе?
Где получить справку о несудимости в Санкт-Петербурге без постоянной прописки?
Могуит ли отказать в трудоустройстве если у меня нет постоянной прописки а есть только временная регистрацыя.
Возможны ли проблемы с трудоустройством без ИНН при неподходящей регистрации и возможность работодателя оформить ИНН?
Как получить адресную справку для трудоустройства, если постоянная прописка находится в другом городе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут