Южно-Сахалинск, 04.10.2016, 02:41

Законность отсутствия отметки в трудовой книжке и невыплата командировочных - права работника и обязанности компании

Вопрос №11454685 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 04.10.2016, 02:41
Я работаю на постоянной основе в командировке на севере либо приравнены к северу местностях но при увольнении отдел кадров не ставит отметку в трудовой книжке, законно это или нет, командировочные не выплачиваются, мотивируют тем что нас кормят бесплатно и проживание предоставляют обязана ли компания выплачивать средства положенные по закону 700 р в сутки. Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

Обязана.

УДАЧИ ВАМ.

04.10.2016, 02:49
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Юридические услуги в Южно-Сахалинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских