Студент по специальности Государственное и муниципальное управление уточняет, должна ли работодатель оплачивать сессии во время обучения в магистратуре

• г. Пермь

Скажите пожалуйста, получила диплом бакалавриат "Государственное и муниципальное управление" , сейчас поступила в магистратуру по той же специальности "Государственное и муниципальное управление", работодатель (гос. организация) утверждает что это считается второе высшее образование и я должна брать за свой счет на время сессий, должен ли работодатель оплачиваеть сессии?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Нет, вторым высшим это не считается.

Спросить
Пожаловаться

Скажите пожалуйста, получила диплом бакалавриат "Государственное и муниципальное управление" , сейчас поступила в магистратуру по той же специальности "Государственное и муниципальное управление", работодатель (гос. организация) утверждает что это считается второе высшее образование и я должна брать за свой счет на время сессий, должен ли работодатель оплачиваеть сессии? Не могу найти закон что это не считается вторым высшим и работодатель должен оплачивать так же как и за обучение на бакалавриате.

Скажите пожалуйста, получила диплом бакалавриат "Государственное и муниципальное управление" , сейчас поступила в магистратуру по той же специальности "Государственное и муниципальное управление", работодатель (гос. организация) утверждает что это считается второе высшее образование и я должна брать за свой счет на время сессий, должен ли работодатель оплачиваеть сессии? Не могу найти закон что это не считается вторым высшим и работодатель должен оплачивать учебный отпуск так же как и на обучение на бакалавриате.

Получаю первое высшее образование заочно, работадатель отпускает все время на сессию и оплачивает но в этой сессии возник вопрос у работодателя: оплачивать ли мне билеты до месты учебы и обратно (аргументируя это что сессия была дистанционная это указано в справке вызов и подтверждения) Хотя деньги на сессию дали но билеты не хотят оплачивать! Обязан ли работодатель оплачивать билеты если сессия дистанционная?

Работаю воспитателем, без специального образования, сейчас в виду новых требований заставляют получать второе высшее по профилю педагог дошкольного образования. Причем время сессии оплачивать не хотят, уверяя что второе высшее не оплачивается. Получается, за само образование платить и время на сессию брать за свой счет. Есть ли какие то шансы получить оплачиваемое время сессии?

У меня есть 1 высшее образовани. В 2014 году я поступил на магистратуру. Считается ли магистратура вторым высшим обрпзованием и должны ли мне оплачивать учебный отпуск на времч сессии?

Имею диплом высшего образования 2007 года, в 2015 году пошла в магистратуру по этой же специальности. Считается ли это 2 высшем образованием. Работодатель обязан оплачивать мою сессию.

Я обучаюсь на двух специальностях бакалавриата одновременно. 1 специальность 5 курс, 2-я специальность 3 курс. Диплома о высшем образовании пока не имею. Должен ли работодатель оплачивать справку вызов на сессию со 2-ой специальности? Ведь диплома о высшем образовании у меня нет, и это не считается вторым высшим образованием согласно ст. 6 ФЗ об образовании, или считается?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Скажите пожалуйста. Работник работает на гос. службе. У него первое высшее образование-специалист (специалитет). Хочет поступать на второе высшее-магистратура. Должна ли организация оплачивать ему второе высшее? Или он должен идти на сессию за свой счет? Если можно то статьи закона, на что сослаться.

Закончила университет по специальности педагогика и методика начального образования заочно училась 6 лет через три года поступила в магистратуру по этой специальности. Вызовы на сессию начальник оплачивать отказывается, говорит, что у тебя есть диплом специалитета, а магистратура является вторым высшим образованием, если бы в дипломе было бы написано бакалавриат значит магистратура оплачивается, а так оплачивать не буду. Скажите кто прав работодатель или я? И на какие документы можно сослаться, чтобы начальник оплатил вызовы.

Я в этом году заканчиваю университет по специальности учитель информатики (бакалавриат) и хочу поступить в магистратуру на другую специальность (управленец). В настоящее время работаю учителем информатики. Вопрос, должен ли мне работодатель оплачивать мне сессии или придется брать за свой счет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение