Как получить задолженность за работу, работав неофициально с января по май 2016 года в организации, где получена только заработная плата за январь и предоставляют завтраки

Вопрос №11544896 из г. Омск
опубликован 20.10.2016, 18:59
Работал в организации с января по мая (включительно) 2016 года. З.п. получил только за январь, работал не официально, звоню начальству, кормят завтраками. На руках есть справка о том что я работал на объекте и имеется аудио запись в которой ген. директор говорит что должен деньги. Как мне действовать, чтобы получить задолженность.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день,

Работник может обратиться в суд:

На протяжении 3 месяцев с того дня, когда он обнаружил или мог бы обнаружить, что его права нарушены.

В течение 1 месяца в делах по вопросам о прекращении трудового договора. В этом случае отсчет ведется от даты, когда была получена копия приказа об увольнении или выдана на руки трудовая книжка.

Если работник решит прежде обратиться в государственную трудовую инспекцию (ГИТ) и жалоба не будет рассмотрена сотрудниками ГИТ в течение 10 дней, то заявитель имеет право передать рассмотрение дела в суд. Кроме того, если комиссия вынесет решение по жалобе, но оно не устроит работника, то закон предоставляет ему право в течение 10 дней обжаловать заключение ГИТ в судейском порядке.

20.10.2016, 19:02
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Здравствуйте! Вы пропустили срок обращения в суд (три месяца со дня увольнения). Обращайтесь в суд с заявлением о восстановлении пропущенного срока, установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработанной плате. Одновременно можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру.

20.10.2016, 19:04

Для получения заработной платы необходимо подать иск в районный суд о установлении факта трудовых отношении и невыплате заработной платы.

20.10.2016, 19:07

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских