Работница прекратила работу и не получает оплату уже полтора года, не уволена официально и не оставила заявления - удивительный случай в трудовой жизни

• г. Курск

Ушла с работы и больше не вернулась, полтора года числюсь работающей, не уволили считаюсь как в неоплачиваемом отпуске, хотя никакого заявления не писалатрудовая книжка у работодателя как такое возможно.

Читать ответы (2)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (2):

Доброй ночи!

Это стало возможным, потому что работодатель не предпринимает никакие меры по отношению к вам, а имеет полное право уволить вас за прогулы. Лучше решайте этот вопрос: либо увольняйтесь либо выходите на работу и работайте.

УДАЧИ ВАМ!

Спросить
Пожаловаться

Конечно, это возможно. По документам вроде как с отпуске за свой счёт.Приезжайте, оформляйте увольнение, если хотите. Уволить с любое время могут, за прогул.

Спросить
Пожаловаться
Екатерина Ильинична
21.08.2014, 20:47
1.08 я написала заявление на отпуск за свой счёт на 12.08. 7.08 я ушла на больничный и вернулась на работу только 14.08. Вопрос: должны ли мне оплатить 12.08 как больничный, если приказ о неоплачиваемом отпуске я не подписывала?
Подробнее
1 ответ
Ольга вячеславовна
21.08.2014, 14:53
Могу ли попросить работодателя выслать мою трудовую книжку и форму 2 НДФЛ на домашний адрес при увольнении по собственному желанию. Работодатель требует чтобы я лично забрала трудовую книжку мотивируя тем,
Подробнее
3 ответa
Григорий
07.10.2009, 03:15
Если я ещё числюсь у работодателя, но считаюсь работником другого работодателя. Обязан ли работодатель у которого я не числюсь выплатить мне компенсацию за не отгульный отпуск?
Подробнее
1 ответ
Наталья
16.09.2016, 00:44
В 2015 устроилась на работу официально. Проработав месяц поругалась и на работу больше не вышла. Мне сказали, что уволят по статье за прогулы. Мне было всеравно и я была не против этого увольнения. Я нахожусь на 3 группе инвалидности и работать больше не собиралась.
Подробнее
1 ответ
Елена
01.06.2019, 12:56
Работающий инвалид 3 гр. Работодатель отказывает в дополнительном неоплачиваемом отпуске. Как поступить? Спасибо.
Подробнее
1 ответ
Екатерина
16.09.2021, 08:40
Для соц защиты потребовалась выписка из Эл трудовой книжки. В ней такие даты: принята на работу 02.09.2019, а уволена 31.12.2019. А вообще, 09.12.2019 я ушла в отпуск по беременности и родам, и после в отпуск по уходу за ребёнком до 1.
Подробнее
2 ответa
Анар
26.05.2016, 12:51
У меня две трудовые книжки, в одной книжке есть стаж учителя 1 год и еще работа на госслужбе 2 года, только с госслужбы меня уволиле за не исполнение работы. Я нашла другую работу начила новую книжку, теперь хочу вписать стаж учителя 1 год с той трудовой книжке, как это можно зделать?
Подробнее
2 ответa
Контантин
12.12.2017, 08:25
Я ушел в неоплачиваемый отпуск с апреля, так как закончился сезон работ и больше полугода уже нахожусь в нем, работодатель не вызывает на работу и не предоставляет ничего, объясните как быть, и вообще имеют ли право меня держать в неоплачиваемом отпуске такое время. Я работаю на постоянке Спасибо.
Подробнее
2 ответa
Ирина
16.08.2012, 17:53
В 2011 году ушла в декретный отпуск, в 2012 вернулась на работу (досрочно), отработав 3 месяца потребовался отпуск (по семейным обстаятельствам), написала заявление на предоставление очередного неотгуленного отпуска за 2010-2011 г от работодателя получила отказ.
Подробнее
1 ответ
Екатерина Игоревна
22.03.2022, 15:09
При трудоустройстве работодателю была предоставлена медицинская книжка, для прохождения медосмотра. Трудовой договор не заключён по причине возникновения проблемы с предоставлением трудовой книжки (утеряна).
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение