Недостаточная выслуга лет и сокращение зарплаты без объяснения причин - что делать?
опубликован 27.10.2016, 11:22
Светлана добрый день!
Ваша заработная плата состоит из различных выплат. Это и должностной оклад и премии и КТУ, % за выслугу лет и т.д. Надо разобраться что за выплату понизили и тогда спрашивать с работодателя за что и как. При не согласии можно обратиться в инспекцию по труду, при не решении вопроса обращаться в суд с исковыми требованиями к работодателю Есть сроки.
Могу помочь с решением данного вопроса. Телефон и эл. почта внизу ответа.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Если вы переводились на рабочее место, где другие условия премирования, то,естественно стаж работы не включается в стаж работы по первому рабочему месту. Выяснять на каком основании у вас уменьшилась зарплата необходимо у руководства медицинского учреждения. Если это нарушение трудового согласия и вас за 2 месяца не предупредили об изменении существенных условий труда, то можете жаловаться в отдел здравоохранения, инспекцию по труду, прокуратуру и требовать возмещения денежных средств через суд. Если я полно ответил на ваш вопрос, рад вам помочь! Вы можете воспользоваться услугами юриста сайта для решения ваших проблем.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Объединение детского и взрослого инфекционных отделений - сокращение персонала только в одном отделении корректно?
Незаконное снятие совмещения и отказ в дежурствах - какие права у работника?
Оплата больничного листа - только по хирургическому отделению или и по отделению переливания крови?
Перевод без согласия - законно ли это?
Вопросы оформления пенсии для медсестры в детском отделении и учет стажа
Проблема с получением льготной пенсии в хирургическом отделении городской больницы г. Абакана
Может ли новое отделение Центр сердечно-сосудистой патологии входить в состав Центральной районной больницы и как
Не выполнили план хирургического отделения - штраф в 2 млн рублей, удержания зарплаты всем работникам больницы. Что делать?
Возможно ли работать медсестре и врачу-родственникам в одном отделении согласно трудовому кодексу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут