Как оплачивается переработка и что делать, если работодатель не соблюдает условия
Как должна оплачиваться переработка (вместо 5-ти дней в неделю, 6 дней) по трудовому законодательству, если существует официальная (белая з/п) 11 000, и не официальная (серая) 29 000 руб? Переработку в график поставили не предупредив меня.
Что можно сделать если условия не соблюдаются работодателем?
Здравствуйте! Согласно действующему законодательству вы можете пожаловаться в ГИТ.
Всего вам хорошего и наилучшего. Спасибо, что воспользовались услугами нашего сайта.
СпроситьПорядок оплаты сверхурочной работы определен статьей 152 Трудового кодекса Российской Федерации. Если работодатель не платит, то лучше через суд взыскать. Срок обращения по невыплаченной зарплате в суд - 3 месяца.
Статья 152. Оплата сверхурочной работыСпросить(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.