Возможно ли уволиться и рассчитаться в Дикси до Нового года, несмотря на запреты управляющей магазина?
Год работаю в дикси, хочу написать 10 декабря заявление на увольнение по собственному и отработать 14 дней, но мне управляющая магазина говорит, что с 15 декабря до 15 января не увольняют никого. А мне очень надо уволиться и рассчитаться с ними до нового года. Смогут ли меня 25 декабря уволить и рассчитаться со мной в течении 3 дней? Вроде не праздничный день, офисы должны работать.
Вы вправе уволиться по собственному желанию, письменно предупредив работодателя за две недели до даты увольнения. Нужно добиваться письменной отметки о получении на Вашей копии заявления, либо направлять письмом с описью вложения.
Спросить
Управляющая магазина не права. Вы имеете полное право написать заявление как и хотели 10 декабря, то есть предупредив работодателя за 2 недели за планируемой даты увольнения. Если управляющая откажется принимать заявление, то лучше почтой направить свое заявление в адрес работодателю (заказным с уведомлением). При этом отсчет 14 дней начнется со следующего дня с момента получения работодателем Вашего письма. В последний рабочий день Вам обязаны выдать трудовую книжку на руки и расчет.
Спросить
Я работаю в дикси больше года. Я хотела уволиться по собственному желанию и по состоянию здоровья. Не могу отработать возможна ли.
Я работаю в компании Дикси, написала заявление на увольнение 22 декабря 2020 года, а 24 ушла на больничный, чтоб не отрабатывать 2 недели (чесно признаюсь) и начать стажироваться на другой работе, т. к. компания обманным путем не делает выплаты за обработанные часы. Но директор магазина сказал, что заявление мое не принимают и уволить меня перед Новым годом не могут, как мне сделать грамотно и правильно в такой ситуации и законно ли это, что мне сказал директор? Спасибо!
Я устроился на работу продавцом в магазин в декабре. У меня испытательный срок 3 месяца. Но 25 декабря я обратился к директору магазина с просьбой выдать мне заявление на увольнение. Она мне сказала, что не уволит меня до 9 января, т.к офис закрывает годовые отчеты. Я ей предложил, что тогда я заберу трудовую 9 января, а рассчитают меня за отработанные дни. Мне сообщили, что это невозможно и если я не буду выходить на работу, то меня оштрафуют на зарплату и в трудовой напишут, что уволен за прогулы. Это законно? Ведь если в течении испытательного срока я хочу уволиться, то мне не надо отрабатывать ни 1 го дня.
Я сотрудник магазина дикси Я хотел уволиться из магазина и для этого нужно отработать 2 недели есть ли иные способы чтобы уволиться без отработки.
Если у меня в заявлении на увольнение по собственному желанию написано прошу уволить меня 15 числа, должна ли работать в этот день?
Хотела уволиться с работы перед новым годом 29 декабря, мне сказали что это не возможно, т.к. конец года. Сказали придёшь после праздников 10 числа и напишешь заявление, причина моего увольнения не с кем сидеть с ребёнком. В отделе кадров сказали в заявлении укажешь причину увольнения, по собственному желанию. Как правильно написать заявление, чтобы не заставили отрабатывать 14 дней?
