Изменение рабочей недели в школе - влияние на отпуск учителей и его продолжительность
опубликован 12.12.2016, 19:19
Если изменяется условия трудового договора работодатель обязан Вас уведомить по статье 74 ткрф--изучите, должны быть основания. Урезать отпуск только из-за того, что вы укладываетесь в пятидневку - незаконно. Отстоять свою точку зрения вы можете, потребовав у работодателя показать, где написано о праве урезать отпуск, положенный по закону в размере 56 дней. Можно также пригрозить жалобой в инспекцию по труду и в прокуратуру, а также в министерство образования
Смотрите оригинал материала на rossovet.ru
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
---ваши трудовые отношения регулируются локальными (внутренними) документами, это Устав учреждения, Колдоговор, Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок и иные НПА, а также ст. 129 ТК РФ. Там и ищите ответ на вопрос, но отпуск не должен измениться смотрите Колдоговор.
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Какой отпуск у учителя, если школа работает по пятидневной учебной недели.
Я работаю в школе библиотекарем и на полставки педагогом-организатором, какой продолжительности у меня должен быть отпуск?
Пятидневная учебная неделя в начальной школе
Положен ли полный отпуск учителю, отработавшему в школе с 1 сентября по 15 июня и собирающего в отпуск по графику?
Невозможность перехода на пятидневную учебную неделю - причины и аргументы
Изменения в рабочем времени психолога в сельской школе - 0.25 ставки, 4.5 часа против 9 часов
Как средней общеобразовательной школе перейти на пятидневную рабочую неделю.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут