Вопросы увольнения и сроки отработки для заместителя директора по учебной работе в школе

Я работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе в школе на 0,5 ставки. Наш директор решила уволиться по собственному желанию. Имеет ли право отдел образования назначить меня исполняющим обязанности директора без моего согласия? Спасибо.

Меня зовут Елена. Я являюсь заместителем заведующего по учебно-воспитательной работе и исполняющим обязанности заведующего детским садом до назначения руководителя. Должность зама по УВР на и.о.заведующего не меняла. Хочу уволиться по собственному желанию, кому мне писать заявление - начальнику управления образования или самой себе? Сколько составит отработка, 2 недели или месяц? Спасибо.

Я работаю заместителем директора школы по учебной работе 8 лет. Директор школы просит написать меня заявление об увольнении по собственному желанию, мотивируя тем, что не нравится, как я работаю. Могу ли я не писать такое заявление, и может ли меня уволить директор школы?

После увольнения директора решением совета директоров меня временно назначили исполняющим обязанности директора ООО.

Однако через неделю после этого назаначения я сам натисал заявление об увольнении по собственному желанию на имя председателя совета директоров. После подачи моего заявления об увольнении прошло положенные две недели однако совет директоров не вынес решения по существу моего заявления.

Могу ли я, как исполняющий обязанности директора ООО, сам издать приказ о соем увольнении и получить на руки трудовую книжку.

Работаю в школе учителем с 1985 года. В 2003 году назначили заместителем директора школы по учебной работе. В 2011 году назначили временно исполняющей обязанности директора школы. В августе 2014 года приняли нового директора. В настоящее время работаю учителем начальных классов. В трудовой книжке следующие записи:

1. 15.08.1985 г. Назначена учителем начальных классов.

2. 25/08.2003 г. Назначена заместителем директора по учебной работе.

3. 31.08.2011 г. Назначить временно исполняющей обязанности директора школы с 1.09.2011 г.

4. 12.08.2014 г.Уволена по п.3 части 1 ст.77 Трудового кодекса РФ (собственное желание).

Правильно ли оформлена трудовая книжка? Как могли меня уволить, если я продолжаю работать учителем?

Скажите пожалуйста как понимать сложившуюся ситуацию. Работаю в школе. У нашего директора контракт заканчивается 23 мая. Сегодня нам сообщили, что с 24 мая наш директор будет исполняющим обязанности. Что это значит? ...договор с директором не продлили... будут ждать нового директора?

Директор соц. учреждения, назначенный министром уволился по собственному желанию. Зам. директора 8 месяцев исполняет обязанности директора, министр еще его не назначил директором. Заместитель принимался на работу уволенным директором. Теперь он тоже хочет уволиться по собственному желанию. Кто его может уволить?

Я являюсь заместителем директора по учебной работе в школе-интернате. Директор моей школы увольняется и мне предложили в департаменте образования и науки Краснодарского края написать заявление на согласие исполнять обязанности директора до назначения нового директора. (В школе есть всего три заместителя директора: зам.директора по учебной работе - это я, зам. директора по воспитательной работе (стаж менее 1 года), зам.директора по административно-хозяйственной работе с отсутствием высшего образования). Чем я могу мотивировать свой отказ, кроме нежелания?

Может ли начальник участка, назначенный исполняющим обязанности директора организации, подписать приказ о назначении самого себя заместителем директора, как исполняющий обязанности директора?

Я работаю заместителем директора школы. В соседней школе уволили директора и на один учебный год меня хотят назначить исполняющим обязанности директора. Как это возможно сделать без увольнения из основной школы? Спасибо.