Работаю в саду на прачке на 1,5 ставки, пришла новый руководитель и отбирает 0,5 ставки. Имеет ли она на это право?
опубликован 11.01.2017, 17:22
Но тогда и объем работ должен уменьшиться на треть, она (руководитель) его Вам тоже уменьшает или оставляет таким же, Наталья?
2 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Каким образом "отбирает", Наталья? Кому отдает? Принят новый человек? Оформляет это руководитель каким образом? Уточните, пожалуйста.
Никого не берёт,просто убирает 0,5 ставки и говорит что теперь у меня будет просто одна ставка.
Объём работы остаётся прежним.
Доброго времени суток! Оплата труда должна производиться пропорционально отработанному времени. Если объем работы не уменьшается, то и оплата не может уменьшаться.
А вот это уже нарушение. Если снимается пол/ставки, то и объем должен уменьшаться пропорционально. Так поступать, как делает Ваш, Наталья, руководитель совершенно незаконно.
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Сокращение в детском саду - заставлять ли прачку гладить белье при сокращенной ставке?
Оплата работы в детском саду - вопросы оплаты прочих обязанностей и совмещения должностей
Правомерно ли сокращение ставок воспитателей, повара, кладовщика и прачки при реорганизации школы?
Перевод на 1 ставку и приход нового музыкального руководителя в детский сад без предупреждения или консультации методиста.
Недопонимание при переводе - музыкальный руководитель в детском саду не согласен с изменением ставки
Может ли музыкальный руководитель в ДОУ быть вынужден работать с коррекционными группами?
Педагога 12 разряд, а теперь она хочет сделать пол ставки соц.
Вопрос о лишении второй ставки логопедом в детском саду - имеет ли право руководитель?
Права педагога на полную ставку в образовательном учреждении - правомерность действий руководителя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут