Вопрос касается расчета среднего заработка при сокращении:
1) в законодательстве указывается "фактически начисленная з\п". Что под этим понимается: начисленная к выплате (то есть за вычетом НДФЛ и профвзносов) или начисленная, но без различных удержаний?
Также включаются ли в расчет выплаты по командировкам и выплата за работу в выходной день?
2) на что все это делить:
- на 365 дней или на количество рабочих дней в производственном календаре или на фактически отработанное время (по табелю),
- если в расчет берется только фактически отработанное время, то включаются ли в него выход на работу в выходной день и период командировки?
Заранее благодарен за ответ!
Здравствуйте.
1. Начисленная - это з/п без удержаний.
2. Откройте КонсультантПлюс - и найдите там разъяснение по порядку исчисления среднего заработка. В рамках консультации не обучают работе бухгалтера-расчетчика.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
Спросить
