Моя проблема такова: В 2007 г. я работала в компании А. Спустя 1 год я уволилась по собственному желанию, получив на руки все соответствующие документы. В 2008 году я устроилась на работу в компанию Б. Была оф-на официально. Проработав там 1 год, я ушла из компании. В течении 0,5 г я пыталась забрать свою трудовую книжку, но отдел кадров постоянно кормил меня завтраками. Сначало начальник отдела кадров был в отпуске, потом компания переезжала, потом опять сотрудника, отвечающего за тр.книжки не было в офисе, а затем компания закрылась, о чём я узнала спустя несколько месяцев после её закрытия. На данный момент я устраиваюсь работать в компанию В,в которую я должна предоставить все документы. Как мне поступить в данной ситуации? Как восстановить трудовую книжку?
Алла! Доброе утро!
Вам нужно получить дубликат трудовой книжки, которая согласно вашего заявления выдается по последнему месту работу, при этом в трудовой книжке делается запись по этому месту работы. Остальная трудовая деятельность подтверждается справками с места работы. Если трудовые отношения в действительности оформлялись, то на Ваш лицевой счет в Пенсионном фонде поступают соответствующие начисления произведенные работодателем. Это фактически и является подтверждением наличия Вашего трудового стажа для начисления пенсии. Если предприятие ликвидировано, то это предприятие на стадии ликвидации обязана передать все документы, подлежащие длительному хранению в Центральный городской архив. Обратитесь туда. Если документы и там не сохранились, то стаж может быть подтвержден в судебном порядке при наличии пиьменных доказательств ( трудового контракта, справки НДФЛ и др. ) и показаний свидетелей.
Если дубликата трудовой книжки Вы получить не сможете по причине недобросовестного оформления трудовых отношений предыдущим работодателем, обратитесь в организацию по новому месту работы с просьбой о заведении на Вас новой трудовой книжки с письменными пояснениями причин и приложением соответствующей выписки из налоговой инспекции о доходах, пенсионного фонда, подтверждающие что вы действительно работали. Но профессиональные навыки, квалификацию эти документы не отражают.
На дальнейшее советую с большей осмотрительностью оформлять свои трудовые отношения. Все остальные консультации по данному вопросу Вы можете получить в очной форме.
С уважением В.Долженко.
Спросить
