Мать одиночка лишилась работы из-за обвинений в не достаче - они не хотят отдать расчет
опубликован 01.03.2017, 09:18
Екатерина, добрый день. Расчет должны произвести в день увольнения. (в соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ по истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу, в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет).
При вашем несогласии с суммой ущерба, работодатель будет взыскивать его в судебном порядке.
С уважением, Екатерина.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день!
Я Вам уже писал, пусть устанавливают сумму ущерба, скорее всего действия работодателя незаконны.
Подавайте заявление в трудовую инспекцию или в суд, в случае задержки выплаты расчета.
Если у Вас остались вопросы можете обратиться ко мне, посредством сайта, консультации по трудовым спорам бесплатны.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Продавец без отпуска и компенсации оштрафован за недостачу после ревизии в магазине
«Мать-одиночка с тремя детьми оказалась в долгах после выявления недостачи при неофициальной работе в качестве продавца»
Что делать, если работодатель обвиняет в недостаче и удерживает зарплату?
Недостача в магазине - что делать работодателю и как вытянуть продавцов? ОБЭП и необходимые документы
Спустя 6 лет - долг перед фирмой \'Агрокомплекса\' исчезнувших сотрудников.
Когда я устраивалась на работу, не было ревизии около 6-ти месяцев.
Уволена по необоснованной статье - что делать и какие выплаты полагаются
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут