Невыполнение работодателем исполнительного листа - какие меры пристава могут быть применены?

Вопрос №12335150 из г. Пермь
опубликован 25.03.2017, 11:25
Работодатель получил исполнительный лист на своего работника от судебного пристава на уплату долга. Однако из зарплаты у него деньги не вычитает и не отправляет приставу. Какие меры воздействия есть у пристава на работодателя?
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

Исходя из ч.1 ст. 428 ГПК РФ это право взыскателя получать исполнительный лист или нет, а также направлять его в службу судебных приставов.

25.03.2017, 11:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

В данном случае предусмотрено привлечение работодателя к административной ответственности по части 3 ст.17.14 КоАП РФ

КоАП РФ, Статья 17.14. Нарушение законодательства об исполнительном производстве

3. Нарушение лицом, не являющимся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в невыполнении законных требований судебного пристава-исполнителя, отказе от получения конфискованного имущества, представлении недостоверных сведений об имущественном положении должника, утрате исполнительного документа, несвоевременном отправлении исполнительного документа, неисполнении требований исполнительного документа, в том числе полученного от взыскателя, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц - от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; на [/юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

25.03.2017, 11:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!

Напишите жалобу приставу о происходящем. В этом случае пристав может привлечь работодателя к ответственности за неисполнение решения суда. Может быть штраф.

25.03.2017, 11:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!

Добрый день! Административная ответственность грозит работодателю, ст. 17.14 КоАП

Удачи Вам и всего доброго, благодарим за обращение!

25.03.2017, 11:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, Елена.

Нарушение лицом, не являющимся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в невыполнении законных требований судебного пристава-исполнителя, отказе от получения конфискованного имущества, представлении недостоверных сведений об имущественном положении должника, утрате исполнительного документа, несвоевременном отправлении исполнительного документа, неисполнении требований исполнительного документа, в том числе полученного от взыскателя, -

(в ред. Федерального закона от 08.03.2015 N 57-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц - от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

25.03.2017, 11:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!

Здравствуйте. Постановление судебного судебного пристава Обязательное для исполнения всеми, включая работодателя. За неисполнение постановление наступает административная ответственность по статье 17.14

25.03.2017, 11:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских