Увольнение по собственному желанию в период испытательного срока - какой срок рассчёта предусмотрен?

Вопрос №12386756 из г. Вязьма
опубликован 06.04.2017, 10:40

Работаю по трудовой книжке, но пока ещё на испытательном сроке (прописан в договоре) хочу уволиться по собственному желанию в какой срок меня должны рассчитать.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сухова Алиса Олеговна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 4 годa

4.8 2928 отзывов

Здравствуйте! Вы должны предупредить работодателя за 3 дня до увольнения, согласно ст. 71 ТК РФ: Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Рассчитать должны в день увольнения. Ст. 140 ТК РФ При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

06.04.2017, 10:42

Выражаю признательность за помощь.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

8 800 505-91-11

Юрист из города Уфа, стаж 9 лет

4.5 9302 отзывa

Здравствуйте Ольга. Если вы находитесь на испытательном сроке, срок отработки составляет три дня, после этого работодатель обязан вас уволить и выплатить расчёт.

06.04.2017, 10:41

Выражаю признательность за помощь.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста