Какая система сейчас действует, ведь вроде вышли поправки к недавно принятому закону...
опубликован 08.03.2011, 16:35
Порядок исчисления пособий по беременности и родам определен в статье 14 Закона № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». С 2011 года размер пособия исчисляется из среднего заработка сотрудника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих наступлению отпуска по беременности и родам, при этом в расчетный период включаются 2010 и 2009 годы.
Чтобы рассчитать размер пособия, Вам необходимо определить средний дневной заработок, то есть Вы складываете свою заработную плату за предшествующие два года и делите на коэффициент 730. Обратите внимание, что максимальная сумма совокупной заработной платы за один календарный год не должна превышать 415 000 рублей, если средний годовой заработок превышает эту сумму, то для исчислений Вы останавливаетесь на ней, то есть 415 000 рублей. Далее, полученную сумму Вы умножаете на размер пособия, в процентном соотношении. Застрахованная женщина - 100% от заработка.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 18 минут
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Архангельск
Похожие вопросы
Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Расчет больничного при декретном отпуске в 2013, 2014, 2016 годах
Вопрос о выборе годов для расчета декретных выплат при неоконченных отпусках по уходу
Расчет больничного листа для сотрудницы
Как рассчитываются декретные выплаты и возможность выбора периодов для расчета
Декретный отпуск в разные годы и возможность замены года для расчета декретных
Получу ли я декретные выплаты за 2013-2014 гг., если работала официально с 2011 года
Расчёт декретных пособий при перерывах в работе - какая будет система выплат?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут