Если при устройстве на работу обговаривалась одна зарплата а по факту потом стала меньше что можно сделать?

• г. Челябинск

Если при устройстве на работу обговаривалась одна зарплата а по факту потом стала меньше что можно сделать?

Читать ответы (3)
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (3):

--- Здравствуйте, ничего не сделаете, если вам обещали и премии, то их могут и не начислять ищите другую работу, если вас эта не устраивает. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте.

Неважно сколько обещал работодатель на словах-их к делу не пришьешь.

Важно какая зарплата стоит в трудовом договоре.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2017

Спросить
Пожаловаться

Добрый день! Возможно, вам называли размер зарплаты с учетом премии. Если размер заработной платы меньше, чем указано в трудовом договоре, то это повод обратиться в ГИТ. Всего доброго!

Спросить
Пожаловаться

Челябинск - онлайн услуги юристов

Олег
17.06.2013, 22:57

Получение зарплаты ниже обещанной при трудоустройстве - законные аспекты и ответственность работодателя

При устройстве на работу работодатель обещал мне одну зарплату. В первый месяц работы мне выплатили зарплату меньше обещанной. Во второй месяц лично для меня она немного подросла, но ещё не достигала обещанной изначально. И только после третьего месяца работы зарплата стала обещанной при трудоустройстве. Законно ли это? Обязан ли работодатель выплачивать обещанную зарплату сразу? Растягивание на месяцы это нормально или нет? С уважением к Вам.
Читать ответы (3)
Марина Валентиновна
09.02.2016, 22:10

Ипотека. Зарплата стала меньше, платить стало трудно. Что можно сделать? Банк пойдет на встречу проблеме? Спасибо.

Ипотека. Зарплата стала меньше, платить стало трудно. Что можно сделать? Банк пойдет на встречу проблеме? Спасибо.
Читать ответы (2)
Кирилл
04.02.2016, 14:41

Понижение административной премии - почему руководство не сообщило нам об изменении зарплаты?

На работе мне понизили зарплату. Зарплата у нас состоит из двух частей оклада и административной премии. Понизили административную премию. Соответственно зарплата стала меньше. Должно ли руководство было сообщить о понижении зарплаты.
Читать ответы (1)
Архипов Виктор Иванович
01.02.2016, 14:05

Возможность получения серой части заработной платы без упоминания о ней в документах

У меня вопрос можно ли добиться выплаты серой части зарплаты если она нигде не фигурирует хотя при устройстве на работу была словесно указана определенная зарплата.
Читать ответы (1)
Марина
11.11.2012, 21:27

Нарушение выплаты зарплаты - что делать и к кому обратиться?

Моей жене не платят зарплату они на работе написали письмо что приостанавливают работу всем кто подписался под этим письмом зарплату урезали в половину а выплачивали им так аванс белая зарплата и ченая в среднем у нее выходило 20000 тыс руб после письма ей не стали доплачивать из фонда и зарплата стала 14000 что можно сделать и к кому обратится.
Читать ответы (3)
Лана
18.08.2015, 20:36

Дискриминация при выплате зарплаты - почему внешние совместители получают меньше МРЗП?

Не является ли дискриминацией тот факт, что внешний совместитель, выполняя тот же объём работы, что и основной работник, должен получать зарплату меньше, чем МРЗП по региону? Лишь потому, что он уже получает зарплату по основному месту работы, а вторая работа-это приработок. Ведь люди от того и ищут вторую работу, что у нас очень маленькие зарплаты.
Читать ответы (1)
Хорин Станислав Станиславович
18.04.2014, 22:11

Как защититься от невыплаты обещанной зарплаты без договора и как пожаловаться на работодателя?

Куда можно пожаловаться, если при устройстве на работу назвали одну зарплату, а заплатили в 2 раза меньше и делают вид, что ничего не знают про договоренность? Договора нет, есть только запись в трудовой книжке. Возможно ли как-то повлиять на работодателя без договора или это нереально?
Читать ответы (1)
Светлана
14.04.2021, 00:39

Работнику обещали официальную зарплату после испытательного срока, но фирма не устраивает и не повышает зарплату

При устройстве на работы, было сказано что месяц испытательного срока с такой зарплатой, потом официальное устройство с другой зарплатой, но отработала один, второй, третьей, а официально не устраивают, говорят, фирма меняет юридический адрес, устройство пока не возможно. При этом и зарплата не подымается, и работаю по договору о возмездного оказании работ, а требуют как по трудовому договору.
Читать ответы (1)
Оксана
13.07.2006, 15:35

Важно ли сообщать о беременности при устройстве на работу? Какие могут быть последствия?

Я уволилась и сейчас нахожусь в поиске работы. Но я узнала, что беременна. Если я при устройстве на работу скрою этот факт, грозят ли мне потом какие-либо проблемы с работодатем? Обязана ли я вообще при устройстве на работу говорить, что я беременна? Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгений
04.08.2017, 16:34

Влияет ли предыдущая зарплата на уменьшение выплат с зарплаты при устройстве на новую работу?

При устройстве на работу бухгалтерия просит 2 ндфл с предыдущей работы для уменьшения выплат с зарплаты.. Имеет ли значения какую зарплату я получал...
Читать ответы (5)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение