Сколько снимаются алименты с дохода работающего родителя на одного несовершеннолетнего ребенка?

Здравствуйте! Семейным кодексом предусмотрена возможность взыскания алиментов в твердой денежной сумме, либо в размере 1/4 со всех доходов.

Удачного решения вопроса Вам!

ЗДравствуйте, вот список доходов, ознакомьтесь.

Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 N 841 (ред. от 09.04.2015) "О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей"

Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей

Утвержден

Постановлением Правительства

Российской Федерации

от 18 июля 1996 г. N 841

При взыскании алиментов на ребенка на основании решения судебной инстанции проценты от зарплаты составляют:

на одного ребенка – 25%;

на двоих детей – 33%;

на троих и более детей – 50%.

Денежные суммы, идущие на содержание несовершеннолетних детей, удерживаются со всех возможных видов заработной платы и иного дохода:

с заработной платы;

со всех доплат и надбавок к заработной плате;

с премий (вознаграждений), других видов материального поощрения, носящих постоянный характер;

с денежного содержания (вознаграждения) и иных выплат, начисленных лицам, занимающим государственные должности РФ, субъектов РФ, государственной гражданской службы федерального уровня и субъектов РФ, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;

с денежного содержания и выплат, начисленных муниципальным служащим;

с гонораров работников культурной сферы;

с надбавок и доплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и др.;

с выплат в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате, повышенной оплаты труда на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, а также с выплат за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, с оплаты сверхурочной работы;

с сумм вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;

с денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковых врачей-терапевтов, участковых врачей-педиатров, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);

со всех видов пенсий;

со стипендий;

с пособий по временной нетрудоспособности, по безработице (по решению суда и судебному приказу или нотариально заверенному соглашению об уплате алиментов);

с сумм, выплачиваемых на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации;

с доходов старателей;

с доходов от предпринимательской деятельности;

с доходов от передачи в аренду имущества;

с доходов по акциям, дивидендов, выплат по долевым паям;

с денежного довольствия (содержания) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел;

с дохода осужденных к исправительным работам, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях.