Время передачи больничного листа работодателю и возможность отправки почтой

Вопрос №12580761 из г. Хабаровск
опубликован 25.05.2017, 07:46
Сколько времени дается, для того, что бы передать больничный лист на оплату работодателю? Можно ли отправить больничный лист почтой?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Инна, Листок нетрудоспособности работник должен принести в отдел кадров или бухгалтерию работодателя не позднее шести месяцев со дня:

выздоровления (установления инвалидности);

окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за больным членом семьи, карантина, протезирования и долечивания.

Такой срок определен пунктом 1 статьи 12 Федерального закона от 29.12.2006 г. №255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", действующего с изменениями от 03.12.2011 г.

Отправляйте ценным письмом с описью вложения.

25.05.2017, 07:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Добрый день, Инна. В вопросе неполные данные для ответа. Если Вы работаете, то как только вышли на работу - нужно отдать листок нетрудоспособности. Можете отправить почтой, но с описью вложения.

25.05.2017, 07:52
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!

Больничный обязаны предоставить в бухгалтерию в течение 6 месяцев со дня его закрытия. Ограничений связанных с отправкой по почте нет.

25.05.2017, 07:54
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Похожие темы:
Лист работодатель

Юридические услуги в Хабаровск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских