Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО
SOS Лучшие юристы сайта On-Line
Спросить

Я одна, по потере кормильца, воспитываю ребенка (11-ти лет), могу ли я уволиться одним днем?

Вопрос №12721981 из г. Москва
опубликован 19.06.2017, 22:34
Я одна, по потере кормильца, воспитываю ребенка (11-ти лет), могу ли я уволиться одним днем?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Юлия!

Об увольнении Вы должны предупредить работодателя за две недели (ст.80 ТК РФ). Наличие 11-летнего ребенка и получение пенсии по поводу потери кормильца не являются уважительными причинами, по которым работодатель обязан Вас уволить в тот срок, который Вы указали.

Попробуйте договориться!

Удачи!

19.06.2017, 22:51
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Здравствуйте, Юлия! Порядок увольнения для всех одинаков, Вы обязаны предупредить работодателя об увольнении за две недели до даты увольнения. По соглашению с работодателем Вы вправе уволиться раньше.

19.06.2017, 22:44
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
Спросить юриста

Если увольнение обусловлено невозможностью продолжения работы, то Вас должны уволить датой, указанной в заявлении. А по общему правилу дата увольнения ранее истечения двух недель согласовывается с работодателем.

19.06.2017, 22:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
Спросить юриста

Здравствуйте, Юлия! Согласно действующему законодательству уволиться одним днем Вы можете только при согласии работодателя. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

20.06.2017, 07:53
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Спросить юриста
Похожие темы:
Могу ли я уволиться
Потеря кормильца
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 9 из 47 456 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 520 отзывов
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 811 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 1 623 отзывa
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7 1 839 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9 5 414 отзывов
Спросить
Найти Юриста Зарегистрироваться

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034
Все услуги в Москва →

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 333-02-65
Бесплатно с мобильных и городских