Услуги, которыми можно воспользоваться после сокращения на работе перед поиском новой занятости
опубликован 20.06.2017, 10:07
Никаких услуг в этом случае работодатель не предоставляет. Единственное что возможно - получение компенсаций. См. ст. 178, 180 ТК РФ.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 56 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
--- Здравствуйте, никаких услуг работодатель никому не оказывает. Вопрос стоит уточнить. Удачи Вам и всего хорошего. 
При увольнении Вам должны выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка. В течение 14 дней Вам нужно будет встать на учет в Центр занятости и, если по итогам 2 месяца Вы не сможете найти работу, Вам выплатят снова среднемесячный заработок и если не устроитесь в третий месяц и за него
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Влияет ли поиск новой работы после увольнения на выплату пособия по сокращению?
Как обжаловать сокращение с работы с нарушениями и вернуться на работу?
Компенсация за сокращение при условии нахождения новой работы в течение двух месяцев - возможна ли ее выплата?
Вопрос - Положено ли мне получить деньги после сокращения на основной работе, если я работаю совместителем и встаю на биржу?
Как лучше поступить - ждать сокращения или уволиться самостоятельно, чтобы не потерять новую работу?
Могу ли я отказаться от низкооплачиваемой работы после сокращения и подать в суд?
Возможно ли вернуть заявление о переводе на работе и написать новое о сокращении штата?
Как получить компенсацию и уйти раньше срока сокращения при отказе работодателя на досрочное увольнение?
Как сохранить выплату алиментов на ребенка во время поиска работы в новом городе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут