Защита прав - женщине из зенитки угрожает увольнение по возрасту после 17 лет службы
₽ VIP
Помогите разобраться и наверно попытаться отстоять свои права. Моя знакомая отслужила в армии 17 лет. 2 последних года стояла за штатом. Сертификат на жильё получила. Сейчас командир хочет её уволить по возрасту, ей 51 год, она естественно считает что это не правильно и настаивает на увольнении по орг. штатным мероприятиям (сокращение).
Оба основания для увольнения являются влекут за собой одинаковые правовые последствия и не дают по сравнению друг с другом никаких преимуществ и льгот. Поэтому паниковать не надо.
СпроситьУволен из армии по орг. штатным мероприятиям. Выслуга составила 21 год. На период увольнения в электронной очереди на жилье еще не стоял. Законно ли увольнение.
Выслуга 14 лет. Жильем не обеспечена. Командование направило представление на увольнение. На моем рапорте о продолжении службы наложена резолюция "Надлежит уволить по орг-штатным мероприятиям". Могут ли уволить без моего согласия?
Служу по контракту 4 г.и 11 мес. Вышла на работу когда ребенку исполнилось 1,5 года. Сейчас в части проводятся Орг. штатные мероприятия по сокращению и моя должность тоже попадает под сокращение. Командир мотивируя тем что в части практически не остается женских должностей предлагает мне уйти по ОШМ. Моему ребенку сейчас 2,5 года. Имеют ли законное права уволить меня на данный момент?
Имеет ли право работодатель уволить сотрудника по сокращению штатов, если ему 51 год и ему нужно доработать до пенсии, правомочно ли это и как отстоять свои права, если это возможно. Должность, которая изменяется в штатном расписании, то есть сокращается-секретарь руководителя предприятия?
Мужа увольняют в связи с орг штатными мероприятиями. В отпуске он не был. Должны ли дать ему отпуск до увольнения?
Могут ли уволить без предоставления отпуска?
Сколько дней ему положено, если он отслужил 21 год?
Могут ли уволить мужа, если у нас двое несовершеннолетних детей. Младшему 1 г, 4 мес. Кто будет их кормить?
Какие выплаты положены при увольнении в связи с орг штатными мероприятиями?
Я - офицер, выслуги более 10 лет, попадаю под орг.-штатные мероприятия, есть желание уволиться и получить жилищный сертификат. Со стороны командования мне будут искать равнозначную должность где нибудь. Возможно ли мне уволиться через суд по орг.-штатным мероприятиям? Какие необходимы для этого условия?
Должность, которую он занимал имеется и в новом штатном расписании. Правомерно ли сокращение?
Служу в части, сейчас ее реорганизуют. Мне предложили равнозначную должность-я отказался. Хочу уволиться по организационно-штатным мероприятиям. Могут ли мне снова предложить должность и могу ли я от нее отказаться, настаивая при этом на увольнении по организационно-штатным мероприятиям? Какой рапорт должен написать? Повлияет ли мой отказ от дальнейшей службы на предоставление жилья и прочие льготы? Как долго ждать приказ на увольнение по организационно-штатным мероприятиям? Буду ли я обеспечен денежным довольствием (что в него входит?) в нахождении в распоряжении командира (начальника) в связи с проведением организационно-штатными мероприятиями? Спасибо.
12,6 лет прослужила в армии и была уволена по орг-штатным мероприятиям в декабре 2010 года. Оформила документы на получение жилья или сертификата. Но пока ничего нет-ни квартиры, ни сертификата и когда будет неизвестно.