Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Омск, 11.09.2017, 07:44

Руководитель требует прохождение мед. осмотра в определенной клинике и оплату медицинских услуг - кто прав в этой ситуации?

Вопрос №13146185 из г. Омск
опубликован 11.09.2017, 07:44
Руководитель обязывает пройти мед. осмотр в определенной клинике, в которой я не согласна проходить. Он заставляет написать заявление на отгул за свой счет, для того, чтобы я прошла его в той клинике в которой желаю. Я согласна с тем, чтобы я оплатила сама прохождение мед комиссии. Но то что я должна писать заявление на отгул за свой счет, сомневаюсь в правильности данного решения.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте уважаемая Наталья Владимировна! Вам необходимо знать, что в соответствии со статьей 213 ТК России четко установлено, что предусмотренные ее содержимым психиатрические освидетельствования и медицинские обследования при любых условиях должны осуществляться за счет работодателя. Стоит особо отметить, что нанимателями должны также оплачиваться и первичные медосмотры, а случаи, когда ими требуются от соискателей кучи справок из медучреждений, неправомерны. В настоящее время довольно часто практикуется подход, когда первичное обследование претендент на должность оплачивает самостоятельно, однако затем следует возмещение медосмотра при приеме на работу работодателем. И хотя зачастую при этом проблем не возникает, некоторые недобросовестные наниматели все же отказывают в возврате затраченной суммы, размер которой, кстати, обследуемым должен быть подтвержден соответствующими справками. Тогда, если соглашения между обеими сторонами не получается достигнуть, работник вправе обратиться с иском об возмещении понесенных затрат в суд. Данные действия работодателя являются неправильными. Желаю удачи и успехов Вам. С уважением, А.А. Боголюбов.

11.09.2017, 07:57
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

--- Здравствуйте, именно в определённой клинике вы его и должны проходить. Что касается отгула, то на усмотрение руководителя. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

11.09.2017, 07:58
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток. Как правило медосмотр проходят работники в поликлинике с которой у работодателя заключен договор. Поэтому нужно проходить именно в определенной поликлинике. Всего доброго.

11.09.2017, 08:04
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Человек вправе выбирать врача по своему усмотрению, поэтому и медосмотр вы вправе делать у любого врача. Время прохождения медосмотра включается в рабочее время и оплачивается работодателем. Удачи.

11.09.2017, 08:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских