На какую сумму штрафов может оштрафовать работодатель при минимальной зарплате?
Доброго времени суток
Согласно нормам действующего законодательства РФ работника вообще нельзя штрафовать
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
В случае, если в вашем трудовом договоре установлен оклад (не менее прожиточного минимума в вашем регионе) в твёрдой сумме, ниже этой суммы работодатель не имеет права вам платить. Однако зачастую и штрафы с суммы, превышающей оклад незаконны. Если снятие заработной платы оформлено как наложение штрафа, это нарушение закородательства.
Спросить
О чем Вы? Какой штраф? К вашему сведению система штрафов не предусмотрена трудовым законодательством Поэтому не может быть штрафов при любом размере заработка.
СпроситьЗдравствуйте, Наталья! Вас могут лишить премии в соответствие с Правилами премирования, действующими в Вашей организации, лишать оклада или его части Вас не имеют права; незаконные действия работодателя можно обжаловать. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
Спросить
