Муниципальный директор обвиняет ученицу в нарушении уголовного кодекса РФ без наличия оскорблений - может ли повышенный голос быть считан оскорблением?
Директор муниципальной (вечерней) школы говорит мне (я ученица 9 класса, мне 21 год), что я нарушила уголовный кодекс РФ по статье оскорбления должностного лица, хотя такого не было, мы просто разговаривали с друг другом на повышенных тонах и оскорблений в адрес директора не прозвучали, является ли повышенный голос оскорблением?
Уважаемая Кристина!
Если общаясь с директором на повышенных тонах в своих высказываниях в его адрес вы не унизили его честь и достоинство какими-нибудь неприличными словами-то бояться Вам нечего. Уголовной ответственности за оскорбление на сегодняшний день нет.
За оскорбление на сегодняшний день предусмотрена административная ответственность.
Статья 5.61. Оскорбление
(введена Федеральным законом от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
3. Непринятие мер к недопущению оскорбления в публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Открыть полный текст документа.
СпроситьДиректор муниципальной (вечерней) школы говорит мне (я ученица 9 класса, мне 21 год), что я нарушила уголовный кодекс РФ по статье оскорбления должностного лица, хотя такого не было, мы просто разговаривали с друг другом на повышенных тонахНе было оскорбления, так как никто не докажет этого. Спросить
Спасибо большое за Ваши ответы. Только она (директор) утверждает обратное, и грозится меня отчислить, только на этом основании! Других причин для моего отчисления нет.
СпроситьЗдравствуйте! Само по себе оскорбление не является основанием для отчисления. Кроме того, нет постановления о привлечении к административной ответственности.
СпроситьДИРЕКТОР ОБЪЯВИЛ УЧИТЕЛЮ УСТНОЕ ЗАМЕЧАНИЕ И ДЕПРИМИРОВАЛ ЕГО ЗА НАРУШЕНИЕ ПЕДАГОГИЧЕСКОЙ ЭТИКИ, т.к.УЧИТЕЛЬ РАЗГОВАРИВАЛ НА ПОВЫШЕННЫХ ТОНАХ, но БЕЗ ОСОКРБЛЕНИЙ. Правомочен ЛИ ДИРЕКТОР НАКАЗАТЬ УЧИТЕЛЯ ТАКИМ ОБРАЗОМ.
Получил оскорбления в свой адрес. Написал заявление в полицию. Опоненты заявили никаких оскорблений. Получил отказ в возбуждении уг дела, хотя за оскорбление админ наказание. Что мне делать дальше.
В процессе спора на повышенных тонах, при решении производственного вопроса, я назвала коллегу дурой. Она сказала, что подаст в суд за оскорбление. Является ли слово дура оскорблением в данной ситуации?
Проработала год, защитила должность продавца эксперта. Работаю в сети супер-маркетов. После оскорбления со стороны директора, я отправила служебную записку коммерческому директору на непосредственного директора, об оскорблении (использование матерных слов, повышение тона, и фраза ты тупая). Мой директор назвала меня тупой, прозвучало это так: Ты тупая. Она в свою очередь отправила служебную записку о том что это был вопрос: ты тупая?. Кроме того в записке указано много клеветы, того чего не было на самом деле, а именно жалобы со стороны покупателей устные (которых точно не было, моё надменное поведение, которого тоже никогда не было)! В этой записке она просит рассмотреть мое увольнение. Скажите как можно привлечь её к ответственности за клевету и оскорбление фразой: ты тупая?
За вечер взрослая дочь произнесла в мой адрес несколько страшных оскорблений. Имею ли я право за каждое оскорбление требовать наказания? Или есть лимит-2,5,10 оскорблений? Оскорбления. Унижения, угрозы записаны на диктофон.
За то что ученик пояснил директору школы, что его необоснованно вывели с уроков и выдали заявление на выдачу документов, его вызвали в кабинет директора, где прозвучало оскорбление в его адрес. Как быть в таком случае?
В адрес клиента в коридоре суда прозвучали оскорбления. Никто из слышавших оскорбление, не согласился подтвердить это. стоит ли подать иск.
Я учитель и разговаривала на повышенных тонах с завучем, теперь директор говорит, что имеет права меня уволить по статье. Так ли это на самом деле?