Законна ли запись сделанная руководителем в должностной инструкции на специалиста по охране труда - "Специалист по охране труда обязан выполнять распоряжения по СОТ (службе охраны труда)"? Дело в том, что он ссылаясь на эту формулировку выпустил по нашему бюро распоряжение о ведении отчета-дневника и просит расписывать поминутно рабочее время и описывать достигнутые результаты). Кто отказывается заполнять эту глупость, он грозит дисциплинарным наказанием. А, завтра он еще что-нибудь интереснее придумает...
Уважаемая Елена Морисовна! Все условия должны быть предусмотрены действующим законодательством РФ а если они противоречат им то они недействительны и можно их обжаловать в прокуратуру.
Спросить
Здравствуйте! В соответствии со ст. 91 ТК РФ, рабочее время устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка и трудовым договором. Если этими и другими внутренними документами предусмотрен хронометраж рабочего времени, то его проведение законно.
Спросить
