У Вас есть в школе коллективный договор, Положение о премировании. В этих документах все говорится о премиях. Но, кому положена премия, а кому - нет, решает только Руководитель. Но, ознакомьтесь с документами внутренними.

26.10.2017, 12:06

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты

8 800 505-91-11

Юрист из города Казань, стаж 19 лет

4.6 18071 отзыв

Премия-это право, а не обязанность работодателя, ваши права могут быть нарушены в данном случае ели только нарушены какие внутренние акты организации, например положение о премирование.

26.10.2017, 12:04

Спасибо за ответ

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40164 отзывa

Если выполнены условия получения премии согласно Положению о премировании, то Вы вправе обратиться в районный суд для рассмотрения вопроса в судебном порядке.

26.10.2017, 12:20

Спросить юриста

Сопко Валерий Карлович

Юрист из города Кривой Рог, стаж 37 лет

4.9 12078 отзывов

Здравствуйте, Валентина Николаевна! Премия выплачивается в соответствие с действующим в Вашей организации Положением о премировании, Вы можете ознакомиться с ним, незаконное лишение премии можно обжаловать.

Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.

26.10.2017, 12:20

Спросить юриста

Похожие темы:
Была на больничном

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 100 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В течении года долго была на больничном, перед праздником Дня учителя работала результативно 4 месяца, мне не дали премию.

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы