Устройство на работу к ИП - возможные вычеты из зарплаты и их законность
Устроилась на работу к ИП взяли трудовую заключили договор на з/п 10000 рублей но собрались вычитать помимо подоходнего - пенсионный, страховой, из моей з/п. Хотелось бы узхнать на каком основании, или они правы?
Если в том экземпляре трудового договора, что находится у вас на руках указана заработная плата в размере 10 000, то вы должны получать на руки 8 700 рублей.
При этом первых четыре месяца от начала года у вас не должны взымать НДФЛ из суммы 400 рублей, а если есть дети то на каждого из 1000 рублей.
Работодатель НЕ прав.
Спросить
Я устроилась на работу к ИП на 0,5 ставки, размер моей зар. платы по договору составляет 2200 рублей. С какой суммы должны вычитать налог на доход?
Хочу узнать, если я устроилась на работу, трудовую книжку мне оформили но договор еще не заключили. Должна ли я отрабатывать 2 недели положенные законодательством?
, но выплачивать он отказывается помимо договора выполнялись еще дополнительные работы но в договоре они не прописаны.
Устроился на работу, проработал 1 месяц и решил уволиться. За месяц работы не заключали со мной не трудового договора и не подписывал не одной бумаги. В трудовую вписали 16 рабочих дней. Вопрос: на каком основании они имели право вписать в трудовую без моего ведома? Так же как выбить с них зарплату?
Устроился работать дворником. Зарплата - 7.500 (меньше минималки), но ставка полная. Со мной заключили какой-то "срочный трудовой договор", но трудовую книжку не взяли. И с этих 7.500 никого подоходного налога я не плачу, т.е. 13% не высчитывают. Скажите, я вообще оформлен официально на работе? Мне идет стаж? Есть ли в России такие трудовые договора?
Окончила универ и устроилась на первую работу. Со мной заключили договор на сезонные работы в срок с 5.09 по 5.12, договор истек а я все так же хожу на работу уже полтора месяца то есть уже 11.01, нового договора со мной не заключали. Это означает что я на данный момент работаю не официально? Или договор мог продлиться автоматически?
Устроилась на работу по трудовому договору без записи в трудовую книжку, Сказали будут каждый месяц заключать новый договор. Должны ли выдать трудовой договор сразу на руки, и будут ли отчисления с такого договора в пенсионный фонд. Стоит ли соглашаться работать по такому договору?
Дата окончания работ в договоре не прописана. Меня интересует, если я уйду через семь месяцев в декрет, а работы по этому договору будут завершены, мне будут платить декретные или нет.
На пенсии нахожусь в течении 10 лет, постепенно размер моей пенсии увеличивался и достиг размера страховй пенсии 12200 рублей, но с сентября 2016 года размер пенсии уменьшился до 10800 рубей, хотелось бы узнать на каком основании.
Я работаю по срочному трудовому договору. Договор на три месяца. Оклад 10000 рублей. Какой размер подоходного налога должен высчитываться с данной суммы?
