У меня возник вопрос, имеют ли право на работе в детском саду заставлять делать прививки?
опубликован 30.10.2017, 14:13
Добрый день, Анна!
Если Вы имеете в виду делать прививки работнику детского сада, то да, имеют. Воспитатель, согласно законодательству, входит в перечень профессий, согласно которому он обязан делать прививки.
1 Приказ Минздрава России от 21 марта 2014 года №125-H, утверждает национальный календарь прививок. Согласно приказу, все работники образования должны сделать прививки от инфекционных заболеваний, так как они подвержены большому риску заражения из-за большого количества контактов.
2 Федеральный закон от 17.09.1998 №157 «Об иммунопрофилактике инфекционных заболеваний». По этому постановлению все работники образования должны пройти обязательную вакцинацию против инфекций, если у них нет противопоказаний.
3 Федеральный закон №323 от 21 ноября 2011 г. об охране здоровья населения России. В нём указано, что каждый работник должен дать согласие на прививку, если у него нет противопоказаний.
4 В Постановлении Правительства РФ №825, изданным 15 июля 1999 года, опубликован перечень работ, связанных с риском заражения. В перечень входят работы во всех видах образовательных учреждений. По этому постановлению работники образования подлежат обязательной вакцинации против ряда инфекций.
5 Согласно Федерального Закона РФ №257, каждый гражданин имеет право на вакцинацию. Иммунизация работающих в системе образования оплачивается и осуществляется работодателем в рамках Календаря прививок. Вакцинация проводится в государственных, муниципальных или частных медицинских учреждениях.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Здравствуйте, Анна!
Статья 5-я Закона "Об иммунопрофилактике" гласит, что граждане имеют право на получение от медицинских работников полной и объективной информации о необходимости профилактических прививок, последствиях отказа от них, возможных осложнениях. Кроме того, они вправе выбирать для проведения прививки любого медика в любом медучреждении - хоть государственном, хоть частном. При этом государство позаботилось о защите граждан - в том числе самых маленьких. Гарантий как минимум три:
- право на обязательный медосмотр, а при необходимости и медобследование перед прививками;
- получение квалифицированной медпомощи при возникновении поствакцинальных осложнений, с необходимой социальной поддержкой при осложнениях;
- право на отказ от профилактических прививок.
Вопрос о согласии на прививки или отказе от них - полностью в компетенции каждого гражданина РФ. В случае его несовершеннолетия или недееспособности вопрос решают родители или опекуны. Однако есть последствия - как медицинские, так и юридические. Отсутствие профилактических прививок влечет:
- запрет для граждан на выезд в страны, пребывание в которых в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации требует конкретных профилактических прививок;
- временный (обратите внимание именно на это слово) отказ в приеме граждан в образовательные и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий;
- отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Перечень таких работ устанавливается правительством Российской Федерации.
В соответствии с Законом "Об иммунопрофилактике" любой гражданин имеет право на отказ от профилактических прививок. Однако свой отказ он должен подтвердить в письменной форме. В случае отказа от иммунизации медработник обязан всего лишь предупредить родителей о возможных последствиях.
На деле же нередко доходит до отказа подписывать медкарту при оформлении ребенка в садик.
Схема действий при отказе от вакцинации во всех инстанциях примерно одинакова. Составляется претензия на имя руководителя учреждения (поликлиники, сада, школы), в течение месяца со дня получения претензии гражданину должны дать официальный ответ. Если ответа нет или он гражданина не удовлетворил - он вправе посылать заявления с жалобой на действия конкретных лиц в вышестоящие инстанции (для детсада, школы - комитет по образованию, Минобразования, для поликлиники - комитет по здравоохранению, Минздрав) и/или в прокуратуру.
Если вопрос касается Вас, как сотрудника, то вакцинация работников образования проводится на основании постановлений правительства РФ и указов Минздрава:
- Приказ Минздрава России от 21 марта 2014 года №125-H, утверждает национальный календарь прививок. Согласно приказу, все работники образования должны сделать прививки от инфекционных заболеваний, так как они подвержены большому риску заражения из-за большого количества контактов.
- Федеральный закон от 17.09.1998 №157 «Об иммунопрофилактике инфекционных заболеваний». По этому постановлению все работники образования должны пройти обязательную вакцинацию против инфекций, если у них нет противопоказаний.
- Федеральный закон №323 от 21 ноября 2011 г. об охране здоровья населения России. В нём указано, что каждый работник должен дать согласие на прививку, если у него нет противопоказаний.
- В Постановлении Правительства РФ №825, изданным 15 июля 1999 года, опубликован перечень работ, связанных с риском заражения. В перечень входят работы во всех видах образовательных учреждений. По этому постановлению работники образования подлежат обязательной вакцинации против ряда инфекций.
- Согласно постановлению Федерального Закона РФ №257, каждый гражданин имеет право на вакцинацию. Иммунизация работающих в системе образования оплачивается и осуществляется работодателем в рамках Календаря прививок. Вакцинация проводится в государственных, муниципальных или частных медицинских учреждениях.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Законность принудительной прививки от гриппа для работников детского сада
Закон, требующий прививки от гриппа для работников детского сада
Принудительная прививка в детском саду - есть ли право на отказ?
Имею ли я право отказаться от прививки на работе.
Основные права и обязанности при проведении медкомиссии
Право на отказ от прививки от гриппа для бухгалтера в детском саду - что нужно знать
Должны ли сотрудники детского сада делать прививку от гриппа - права и приказный порядок
Воспитателю детского сада грозят непропуском на работу из-за отказа от прививки - как правильно составить отказ?
Имеет ли родитель право отказаться от прививки в детском саду для своего ребенка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут