Бухгалтерия ошиблась при выплате декретных - необходимые действия для избежания выплаты долга

Вопрос №13407389 из г. Москва
опубликован 03.11.2017, 22:43

В 2015 г ушла в декрет, находясь на декретной ставке сама. В июле 2015 года сотрудница вышла на работу и меня автоматически уволили (ребёнку было 5 месяцев). В августе получила 20000 на зарплатную карту (помимо выплат в июле). Не придала значения (обрадовалась)). снйчас устроилась заново в эту организацию. Отработала 2 недели. Сеголня был аванс. Я получила 0 рублей. Позвонмла в бухгалтерию, они сказали что за моей числится долг 20000. Якобы они ошиблись при выплате декретных. На сколько это правомерно? И что можно сделать чтобы избежать мне выплачивать этот долг.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Козлова Валентина Владимировна

Юрист Самара

4.8 117 отзывов

Излишне выплаченная вам зарплата может быть взыскана только в исключительных случаях. Таковыми статья 137 Трудового кодекса признает, как в Вашем случае, счетную ошибку.

Вам надо доказать, что ошибка не была СЧЕТНОЙ, то есть, если бухгалтер сложил два плюс два и получил пять. Технические ошибки, в том числе совершенные по вине работодателя, счетными не являются. Таким образом, вам не придется отдавать «лишнюю» зарплату в случае механической ошибки при вводе данных в бухгалтерскую программу, сбоев в работе бухгалтерской программы, опечаток и описок в финансовых документах, а также неправильного применения законодательства или нормативно-правовых актов организации.

Важно обратитьс с письменными разъяснениями ситуации, чтобы понять что составило 20000 рублей (зарлата, отпускные, соцпособие или иное). От этого будет зависить, впрае ли удержать с вас эти деньги. Пишите письменный вопрос на имя директора и получите с них письменный ответ, как и за что были начислены эти деньги и почему сейчас 0 рублей. Например если это были ошибочно начислена зарплата ил соцпособие, то это не счетная ошибка, и возврату эти деньги не подлежат! Не давате бухгалтерам хитрить.

03.11.2017, 23:30

Они сказали это было ошибочное ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 41 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы

"Компания FINDER"

Юридическая фирма из города Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.6 109 отзывов

Вы уволились по собственному желанию или нет. Вообще у меня вопрос, почему вас уволили в то время, как вы находились в отпуске оп уходу за ребенком.

03.11.2017, 23:25

Спросить юриста

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53254 отзывa

☼ Здравствуйте, Эти деньги в любом случае с вас могут взыскать в судебном порядке как неосновательное обогащение, если вы хотите потерять работу, конечно можете жаловаться на своего работодателя

Желаю Вам удачи и всех благ!

03.11.2017, 23:26

Спросить юриста