Могут ли перевести на работе, у того же работодателя, на другую точку без моего согласия? Как подстраховаться чтоб не перевели?
опубликован 13.11.2017, 08:47
Здравствуйте!
Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате.
Удачи и добра!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Добрый день, уважаемый посетитель!
Без согласия работника не вправе, это незаконно. Жалобу подавайте в ГИТ и в прокуратуру
Всего доброго, желаю удачи.
Если в организации изменяется шататная численнсоть и сокращаются обособленные подразделения, то такая возможность у работодателя имеется при условии вашего уведомления. Если закрываются струтурные подразделения в вашем городе и вы отказываетесь переводиться в другой, то могут и уволить на вполне законных основаниях.
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Меня работодатель хочет перевести на работе на другую точку, а мне до этой точке не возможности добираться, как быть?
Перевод работника в другую область без его согласия - каковы права работника и обязанности работодателя?
Как сделать так чтобы менЯ не перевели по закону в другую бригаду?
Вопросы о переводе на другую должность без согласия при сокращении штата - правовые аспекты и возможные действия
Могут ли перевести меня в другую бригаду без моего согласия, но при сохранении тарифа и разряда?
Могут ли меня без моего согласия перевести на другую работу?
Имеет ли право работодатель перевести на другую работу без согласия работника или уволить с работы?
Сокращение штата на работе - перевод на другую должность без согласия и выплаты, возможные действия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут