Сокращённые беременные получают такие же выплаты как и работающие?
опубликован 15.11.2017, 20:06
Нет, при сокращении работнику полагается выходное пособие, а также за ним сохраняется средний заработок на 2 и 3 месяца в случае его не трудоустройства на работу на основании статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации. При этом за 3 месяца средний заработок выплачивается в случае если работник встал на учет в центре занятости в течении двух недель и не был трудоустроен, это сумма выплачивается по решению руководителя центра занятости.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый вечер, уважаемый посетитель!
Не совсем. Получают пособие по ст. 178 ТК РФ. Пособие по БиР не полагается. Только при следующем трудоустройстве
Всего доброго, желаю удачи!
Здравствуйте! Да, получают такие же выплаты. От беременности размер выплат не зависит. Он при сокращении для всех одинаковый.
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Путевки в санаторий для беременных - как узнать о наличии этого права?
Положены ли ежемесячные выплаты работающим беременным от государства?
Какие выплаты положены не работающим беременным от государства.
Есть ли сокращенные сроки выдачи заграничного паспорта для беременных?
Какие выплаты положены работающим беременным.
Выплата пенсии работающим пенсионерам.
Какие выплаты положены беременной на питание
Размер пенсии для работающего пенсионера мужского пола с трудовым стажем 41 год - 100% или меньше?
Неработающие получают 5000 тысяч рублей на второго ребенка, но я в декрете не имею права на такие выплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут